国有林场绩效考核策略探讨

发布时间：2024-02-21 09:26

　　以白沙国有林场为例,从国有林场绩效考核的重要性出发,分析了当前国有林场在绩效考核过程中存在的问题,针对存在的问题提出了几点优化国有林场绩效考核的有效策略,以期有效提升国有林场的发展水平。

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【文章目录】：
1 引言
2 国有林场绩效考核的重要性
3 当前绩效考核存在的问题
    3.1 考核指标设置还不合理，有些指标不够量化和细化
    3.2 绩效考核执行呈现两个极端
    3.3 绩效结果运用效果不佳
4 优化国有林场绩效考核的策略建议
    4.1 建立科学的绩效考核指标
    4.2 确定合理的奖惩办法
    4.3 强化绩效考核的执行
    4.4 合理运用绩效考核结果
    4.5 建立绩效考核反馈机制
5 结论



本文编号：3905288