领导者构建“和谐组织”的价值动力探析

发布时间：2019-01-06 08:24

【摘要】：正"和"是中国人为人处世、办事兴业的行为准则",和谐"能给人们带来实实在在的价值和利益。作为领导,要高度重视和谐的价值,激发和谐力,致力于构建和谐组织。一、构建"和谐组织"的重要意义和深刻内涵"和谐思想"随社会历史不断深化发展,它总是存在
[Abstract]:Harmony is the code of conduct for Chinese people to do business. Harmony can bring people real value and benefit. As a leader, we should attach great importance to the value of harmony, inspire harmonious force, and devote ourselves to constructing harmonious organization. First, the important meaning and profound connotation of the construction of "harmonious organization" harmonious thought "with the development of social history, it always exists.
【作者单位】： 中州大学德育教研部;
【分类号】：C933

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本文编号：2402575