单位管理机制创新遇阻的原因与防避思路

发布时间：2021-06-14 03:47

　　单位管理机制创新不可能一蹴而就、一帆风顺,随时都可能遇到阻力。有的创新出发点是好的,但因为思想、工作、政治方面的原因而受阻;也有打着创新旗号,实为怀者不可告人的目的、拨弄徇私小算盘而遭到抵制的。要出以公心"谋"、坚持细心"备"、做到静心"观"、真正尽心"推"、切实真心"改"、秉持诚心"悟"、秉持宽心"容",来防避单位管理机制创新阻力。 

【文章来源】：领导科学. 2019,(03)北大核心

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、单位管理机制创新遇阻原因
    1. 思想方面原因。
    2. 工作方面原因。
    3. 政治方面原因。
    4. 徇私方面原因。
二、单位管理机制创新阻力防避思路
    1. 出以公心“谋”, 防有人“揪辫子”。
    2. 坚持细心“备”, 防有人“设套子”。
    3. 做到静心“观”, 防有人“捅娄子”。
    4. 真正尽心“推”, 防有人“撤梯子”。
    5. 切实真心“改”, 防有人“搅局子”。
    6. 秉持诚心“悟”, 防有人“拆台子”。
    7. 秉持宽心“容”, 防有人“抡棍子”。



本文编号：3228999