关于企事业单位经济师人力资源管理的问题探讨

发布时间：2017-06-06 04:14

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【摘要】：在这个知识经济时代的今天,人力资源行业也得到了很快的发展,并且越来越被企业所重视。并且在很多的企事业单位中,人力资源的变化也发生了巨大的改变,并且在这个发展的过程中,渐渐的形成了一种经济师的人力资源管理模式,有效的促进了一个企业当中人力资源管理制度的完善化,无论是对于人才的培养还是企业的管理,影响都是非常的大,但在不断展的过程中,由于每个企业的差异性,呈现出了很多的问题。
【作者单位】： 山东省青岛市胶州市九龙街道办事处;
【关键词】： 经济师 人力资源 管理
【分类号】：D630.3
【正文快照】： 人力资源管理在一个企事业单位内部起着至关重要的作用,在如今一个经济知识同发展的时代里,运用而生了一种高效的管理模式,经济师人力资源管理。当然,在每一个企事业单位的发展过程中,会存着不同情况的问题,而本文则针对几种比较常见的经济师人力资源管理的问题进行深入的讨论

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本文编号：425373