科研事业单位预算绩效管理思路探讨

发布时间：2022-08-07 18:54

　　全面实施预算绩效管理是国家的重大战略部署,有利于进一步深化财税体制改革,加快推进建立现代财政制度,不断优化财政资源配置,大幅提升公共服务质量。本文根据科研事业单位的特点,提出预算绩效管理的思路,以期加强科研事业单位预算绩效管理,提高财政资金的使用效果。 

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【文章目录】：
引言
一、科研事业单位加强预算绩效管理的重要性
    (一)有助于提高单位整体绩效水平
    (二)有助于激发单位和科研人员的创新活力
二、科研事业单位预算绩效管理的主要环节
    (一)预算编制环节
    (二)预算执行环节
    (三)绩效评价和结果应用环节
三、科学事业单位强化预算绩效管理的思路
    (一)提高对预算绩效管理的认识
    (二)完善绩效管理制度
    (三)加大绩效管理的广度和深度
    (四)强化绩效激励约束机制
结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]从“预算绩效”到“绩效预算”——我国预算绩效评价回顾与展望[J]. 包国宪,张蕊.  兰州大学学报(社会科学版). 2019(05)
[2]全面实施绩效管理背景的财政政策绩效评价[J]. 郑方辉,王彦冰.  中国行政管理. 2018(04)



本文编号：3670861