当前位置:主页 > 管理论文 > 财税论文 >

政府创新补贴对中国企业创新的激励效应——基于U型关系的一个解释

发布时间:2023-04-07 01:00
  如何科学认识政府创新补贴政策对微观企业自主创新能力可能具有的激励效应,一直是该领域的重点和热点问题。本文运用2008—2014年全国企业创新调查数据库的微观企业数据,实证检验了政府创新补贴对企业私人性质创新投入可能具有的激励效应,主要发现是:政府创新扶持补贴政策对微观企业私人性质创新投入总体上呈现出显著的U型关系激励效应。这揭示了,只有当政府对企业创新补贴的规模达到一定临界值之后,方可对企业创新投入产生挤入效应;否则,其对企业创新投入造成的则是挤出效应。后续基于所有制类型异质性的分析发现,这种U型关系的激励效应,主要发生在民营企业样本中,且在其他所有制类型企业中并不存在任何的显著激励效应。这些独特的经验发现,既为该前沿领域提供了来自类似中国这样的发展中国家的重要经验证据,也为今后政府创新补贴政策的调整和改革提供了有价值的参考依据。

【文章页数】:18 页

【文章目录】:
一、引言
二、政府创新补贴政策的激励效应:文献回顾
三、研究设计与工具变量
    (一)计量模型设定与重要变量定义
    (二)内生性问题与工具变量设计
    (三)数据来源与处理说明
四、政府创新补贴对企业创新激励效应的检验结果
    (一)基准回归结果
    (二)工具变量回归结果
五、政府创新补贴对企业创新激励效应的机理探讨
    (一)区分企业所有制类型特征的回归结果
    (二)地区市场化改革进程差异性视角的检验结果
六、主要结论与政策含义



本文编号:3784769

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/guanlilunwen/shuishoucaizhenglunwen/3784769.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户db07b***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com