事业单位专业技术岗位人员遴选探讨

发布时间：2018-04-18 06:03

  本文选题：事业单位改革 + 岗位设置　； 参考：《科研管理》2016年S1期

【摘要】：随着事业单位改革的深入和岗位设置制度的落实,专业技术岗位人员作为事业单位人才队伍的关键部分,其发展途径是人才队伍建设中需要重点关注的内容。本文以某科研事业单位岗位设置工作开展实践为例,分析了专业技术岗位人员在现有岗位设置制度下遴选晋升的情况,提出了完善专业技术岗位遴选的政策建议。
[Abstract]:With the deepening of the reform of institutions and the implementation of the post setup system, the professional and technical post personnel as a key part of the talent team of institutions, its development approach is the talent team construction needs to pay attention to the content.Taking the practice of setting up posts in a scientific research institution as an example, this paper analyzes the selection and promotion of professional and technical post personnel under the existing post setup system, and puts forward some policy suggestions on how to perfect the selection of professional and technical posts.
【作者单位】： 中国地质调查局发展研究中心;
【基金】：中国地质调查项目“公益性地质调查人才队伍建设跟踪研究”(编号:12120113017900),起止时间:2013-2015年
【分类号】：D630.3

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本文编号：1767091