政府机构编制调整:三重维度的实践及总结
本文选题:政府机构 + 编制调整 ; 参考:《领导科学》2016年05期
【摘要】:政府机构编制管理是政府自我管理的一项重要工作。政府机构编制的调整是为了实现总量控制和结构优化,而如何调整政府机构编制需要系统考虑,选择恰当的维度进行统筹管理。当前,政府机构编制管理需要从三个维度即横向机构编制调整、纵向机构编制调整和跨域机构编制调整展开,从而实现总量控制和结构优化。
[Abstract]:The establishment and management of government institutions is an important task of government self-management. The adjustment of government organization establishment is to realize the total control and structure optimization, and how to adjust the government organization establishment needs to consider systematically and choose the proper dimension to carry on the overall management. At present, the establishment and management of government institutions need to be carried out from three dimensions, namely, horizontal organization establishment adjustment, vertical organization establishment adjustment and cross-domain organization establishment adjustment, so as to achieve total control and structural optimization.
【作者单位】: 南京审计大学;
【基金】:国家社科基金重点项目“我国地方政府治理创新路径与绩效研究”(项目编号:10ZZ008) 江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目“环境冲突的风险预警与治理机制研究”(项目编号:2013SJB6300060)的阶段性成果
【分类号】:D630
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,本文编号:1957033
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