高校辅导员配置和工作模式的比较与审思——依据价值排序和最优选择的考察
本文关键词: 高校辅导员 队伍配置 工作模式 队伍建设 出处:《思想理论教育》2017年11期 论文类型:期刊论文
【摘要】:高校辅导员的配置和工作模式的选择是任何一所高校都会面临的问题。从主体维度看,这一模式可以分为个人包保制、职能协作制、职级协作制;从场域维度看,可以分为学院制、书院制、混合制;从角色维度看,可以分为行政制、专业制、职业制。依据价值排序和最优选择的考察,在一般的、普遍的意义上,高校辅导员在队伍配置上应以团队协作为主,在工作场域上应以教室为空间的班级建设与管理为主,在职责承担上应以包括思想政治教育在内的素质教育为主。
[Abstract]:The collocation of college counselors and the choice of working mode are the problems that any university will face. From the perspective of subject dimension, this model can be divided into three parts: personal guarantee system, functional collaboration system, rank cooperation system, field dimension, field dimension, and so on. It can be divided into college system, academy system, mixed system; from the perspective of role, it can be divided into administrative system, professional system, occupation system. College counselors should focus on team cooperation, classroom construction and management in the field of work, and quality education including ideological and political education on their responsibilities.
【作者单位】: 安徽师范大学教育部高校辅导员培训和研修基地;安徽师范大学马克思主义学院;
【分类号】:G645.1
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,本文编号:1539564
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