农村大学生就业质量分析——基于浙江省1514名农村大学毕业生的调查

发布时间：2018-03-16 23:11

  本文选题：农村大学生　切入点：就业质量　出处：《农业经济问题》2013年11期 　论文类型：期刊论文

【摘要】：本文通过对2011届浙江省6所地方高校1514名农村大学毕业生的问卷调查,从工作收入、就业稳定性、就业满意度、专业对口程度4个方面分析了先赋性因素(性别、形象和父母收入)、后致性因素(学习成绩、担任职务、实习/竞赛),以及综合因素(寻职方式)对就业质量的影响。研究表明,农村大学生的就业质量既非完全命中注定(解释力为23%),也非仅靠后天努力(解释力为39%),拼的是学生先天与后天综合因素与实力。
[Abstract]:Based on a questionnaire survey of 1514 rural university graduates from 6 local universities in Zhejiang Province in 2011, this paper analyzes the preemptive factors (gender) from four aspects: work income, employment stability, employment satisfaction, and degree of professional matching. The effects of image and parental income, post-sex factors (academic achievement, job tenure, internships / competitions, and combined factors (job hunting)) on the quality of employment. The employment quality of college students in rural areas is neither preordained (the explanation is 23%), nor is it only dependent on the efforts of the day after tomorrow (the explanation is 39%), which is the combination of the students' innate and acquired factors and strength.
【作者单位】： 宁波大学科学技术学院;
【基金】：教育部人文社会科学研究项目(规划基金项目)“娱乐休闲行业外来女性非正规就业研究——基于浙江省10城市的调查”(编号:13YJA840031)
【分类号】：G647.38

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：1622084