新公共管理改革中的英国学术职业变革

发布时间：2018-08-04 13:20

【摘要】：英国高等教育改革较其他国家具有更强的新公共管理倾向。在此过程中,政府、利益相关者、专业化管理人员和市场等多方力量作用,使得英国学术职业发生了如下变革:学术人员的身份地位从专业精英向知识工人转变;学术职业的治理模式从学院治理走向企业管理;学术职业的评价方式从同行评议演化成绩效评估;其驱动力量从学术至上发展成效率至上。与此同时,英国学术职业正面临学术资本主义泛滥、传统学术理念衰落以及学术认同感危机等困境。
[Abstract]:The reform of higher education in Britain has a stronger tendency of new public administration than other countries. In this process, the role of government, stakeholders, professional managers and the market has led to the following changes in the academic profession in Britain: the status of academic personnel has changed from professional elite to knowledge worker; The governance mode of academic profession changes from college governance to enterprise management; the evaluation mode of academic profession evolves from peer review to performance evaluation; its driving force develops from academic supremacy to efficiency supremacy. At the same time, the British academic profession is facing the problems of academic capitalism, the decline of traditional academic ideas and the crisis of academic identity.
【作者单位】： 香港中文大学教育学院;
【分类号】：G649.561

【参考文献】

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【共引文献】

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本文编号：2164012