关于加强基层单位专业技术人才服务管理的思考

发布时间：2023-06-15 19:23

　　当前农村发展速度很快,离不开基层单位专业技术人才的支持,但就目前发展状况来看,农村的人才缺口较大,基层人才队伍建设还存在很大的问题,迫切需要提升服务管理水平,以吸引更多的人才前往基层工作,为基层发展贡献自己的力量。因此,笔者就加强基层单位专业技术人才服务管理办法提出自己的思考,希望能够给予相关部门一些借鉴,提高基层单位技术人才队伍的建设水平。

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【文章目录】：
一、基层单位专业技术人才的现状
二、基层单位专业技术人才服务管理存在的问题
    (一)缺乏干事创业的激情。
    (二)技术人才的素养有待提升。
    (三)缺乏专业人才的管理。
    (四)缺乏职称评定的机制。
三、加强基层单位专业技术人才服务管理的方法
    (一)建立完善激励机制。
    (二)加强人员管理机制。
    (三)创新人才评价机制。
    (四)健全流动保障机制。
四、结语



本文编号：3833514