农村经营管理人才培养模式构建途径浅析
发布时间:2025-03-18 22:15
当前阶段,我国农业处于快速增长期,传统农业逐渐走向现代化,整个农业产业面临转型升级,急需懂专业和技术的复合创新型管理人才。高职院校承担培养高素质综合应用型农业人才的重任,然而当前对于农村经营管理人才方向的培养处于起步探索阶段,各区域的发展情况与人才需求情况也不相同。基于此,探索当前农村经营管理人才培养模式存在的问题,构建现阶段满足农村经营管理人才需求和区域经济发展的人才培养模式。
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
1 农村经营管理人才概念
2 农村经营管理人才培养模式存在的问题
2.1 专业设置与社会需求脱轨
2.2 教师队伍缺乏
2.3 合作层次较浅
3 “区域发展,农学结合,多元互动”农村经营管理人才培养模式的构建
3.1 人才培养模式的内涵
3.2 人才培养模式框架
3.2.1 调查区域人才需求
3.2.2 专业设置要符合人才需求
3.2.3 培养方式上遵循“农学结合”为原则
3.2.4 保障机制:培养双师型教师
3.3 运用先进的办学理念,整合各方资源,合作共赢
4 结语
本文编号:4036252
【文章页数】:2 页
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1 农村经营管理人才概念
2 农村经营管理人才培养模式存在的问题
2.1 专业设置与社会需求脱轨
2.2 教师队伍缺乏
2.3 合作层次较浅
3 “区域发展,农学结合,多元互动”农村经营管理人才培养模式的构建
3.1 人才培养模式的内涵
3.2 人才培养模式框架
3.2.1 调查区域人才需求
3.2.2 专业设置要符合人才需求
3.2.3 培养方式上遵循“农学结合”为原则
3.2.4 保障机制:培养双师型教师
3.3 运用先进的办学理念,整合各方资源,合作共赢
4 结语
本文编号:4036252
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