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高等职业院校现代学徒制实践与探索

发布时间:2017-09-06 12:37

  本文关键词:高等职业院校现代学徒制实践与探索


  更多相关文章: 高等职业院校 现代学徒制 利益捆绑 资源协同体


【摘要】:现代学徒制已成为一种由学校和企业共同实施的人才培养模式。当前推进现代学徒制试点工作存在着学校对企业的合作需求了解不够,互惠互利的市场意识欠缺,校企间技术传递脱节,校企间服务功能单一,学徒"双重"身份难以实现等问题。基于利益捆绑的角度,提出多角度细分企业需求,推进校企生利益捆绑,通过公共技术服务平台传递技能和知识,融合社会服务职能与人才培养功能,实现来自企业员工的生源"双重"身份等五项进一步完善高等职业院校现代学徒制的对策,从而更好地推动现代学徒制实践工作。
【作者单位】: 南京信息职业技术学院;
【关键词】高等职业院校 现代学徒制 利益捆绑 资源协同体
【基金】:江苏高校哲学社会科学研究课题“高职院校智慧校园建设中的合作企业参与及其对促进校企资源共享融合的作用和路径研究”(2015SJB313)
【分类号】:G712.0
【正文快照】: 当前,受制于深层次困境,高等职业院校产教融合、校企合作的质量和规范都有待提升,还没有能提炼出成熟的具有普遍指导意义的产教融合、校企合作模式,而国外许多国家都将职业教育校企合作的发展重心转向建立完善现代学徒制。总体来看,目前国内高等职业教育层次现代学徒制的研究

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本文编号:803175

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