全球青年就业:趋势、挑战与应对
发布时间:2021-11-09 16:49
青年就业关乎个人福祉与国家经济社会发展。国际劳工组织指出,2020年全球青年就业呈现出劳动力市场参与率低、质量不高趋势,这与科技带来的新业态及教育回报率等因素有关,也与新冠疫情带来的经济低迷有关。科技发展创造了新就业,也减少了传统就业岗位。高等教育毛入学率增长降低了青年劳动力市场参与,但低回报率也对就业带来新挑战。促进青年就业需要制定综合政策框架,完善公共就业服务,持续深化教育教学改革,注重危机时期的应急援助。
【文章来源】:中国青年研究. 2020,(09)北大核心CSSCI
【文章页数】:9 页
【文章目录】:
一、全球青年就业趋势:参与率低,质量不高
1. 全球青年的劳动力市场参与率低
2. 就业质量仍然堪忧
二、科技改变就业市场也带来挑战
1. 青年的“技术焦虑症”
2. 青年就业中的技能需求
三、高等教育回报影响青年就业
1. 高等教育回报率受就业市场挤压
2. 高等教育价值和回报信心受质疑
3. 就业市场和高等教育日益重视非学历证书
四、促进青年就业的政策前瞻
1. 制定综合多部门政策框架
2. 重视数字化时代公共就业服务
3. 持续深化教育改革与服务
4. 危机中的就业与支持
五、结语
本文编号:3485719
【文章来源】:中国青年研究. 2020,(09)北大核心CSSCI
【文章页数】:9 页
【文章目录】:
一、全球青年就业趋势:参与率低,质量不高
1. 全球青年的劳动力市场参与率低
2. 就业质量仍然堪忧
二、科技改变就业市场也带来挑战
1. 青年的“技术焦虑症”
2. 青年就业中的技能需求
三、高等教育回报影响青年就业
1. 高等教育回报率受就业市场挤压
2. 高等教育价值和回报信心受质疑
3. 就业市场和高等教育日益重视非学历证书
四、促进青年就业的政策前瞻
1. 制定综合多部门政策框架
2. 重视数字化时代公共就业服务
3. 持续深化教育改革与服务
4. 危机中的就业与支持
五、结语
本文编号:3485719
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