外包与生产率和就业:基于中国的实证
本文关键词： 材料品外包 服务外包 生产率 就业 出处：《国际经贸探索》2012年02期 论文类型：期刊论文
【摘要】：文章使用1997、2002和2007年的42部门投入产出表数据,计算了我国22个工业行业的外包比率,并以面板数据模型检验了外包对工业行业劳动力就业及外包对工业行业产出的影响。检验结果表明,材料品外包、服务外包的发展均有效地提升了我国工业行业生产率水平,但服务外包对工业行业生产率的促进效应要远远大于材料品外包,而外包对工业行业就业影响的分析结果是,服务外包对工业行业就业的影响为正效应并且影响显著,材料品外包对于工业行业就业的效应则效果不明显。
[Abstract]:Based on the data of 42 input-output tables in 1997 / 2002 and 2007, the paper calculates the outsourcing ratio of 22 industries in China. The panel data model is used to test the effect of outsourcing on the employment of labor force and the output of industrial industry. The results show that the development of material outsourcing and service outsourcing has effectively improved the productivity level of industrial industry in China. However, the effect of service outsourcing on industrial productivity is much greater than that on material outsourcing, and the analysis of the effect of outsourcing on industrial employment shows that the effect of service outsourcing on industrial employment is positive and significant. The effect of material outsourcing on industrial employment is not obvious.
【作者单位】： 广东外语外贸大学国际经济贸易学院;
【基金】：教育部项目“服务外包与区域创新的互动机制研究——基于自组织理论的视角”(11YJC790028)
【分类号】：F719;F249.2;F224
【参考文献】
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【共引文献】
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本文编号：1507088
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