我国物业管理企业员工流失现状分析

发布时间：2017-10-24 05:09

  本文关键词：我国物业管理企业员工流失现状分析

  更多相关文章： 物管企业 员工流失现状

【摘要】：随着我国经济社会的快速发展,特别是房地产经济蓬勃兴起,物业管理企业应运而生。物业管理自深圳传入内地已经经过30多年的发展,然而现阶段物业管理企业遇到了内部发展的多重问题,特别是企业内部员工流失问题,严重制约了企业发展。很多企业在招聘新员工的同时,老员工在不断离职。如何有效控制物业企业员工流失,让员工踏实工作,成为业界研究的一大课题。文章现对物管企业员工流失现状进行综述分析。
【作者单位】： 山东山青物业管理研究院;山东青年政治学院;
【关键词】： 物管企业 员工流失现状
【分类号】：F272.92;F299.233.47
【正文快照】： 当今世界,企业员工流失是普遍现象,是各国人力资源、社会保障、组织行为学、心理学专家都在长期关注和研究的问题,其中也有很多理论诞生。物业管理作为社会新兴行业,是当今的朝阳行业,它既继承了传统企业管理发展的特点,同时又有自己的独特面。物业管理内容涉及方方面面,对人

【相似文献】

中国期刊全文数据库 前10条

1 赵克诚;员工关系的影响因素及其对策[J];企业经济;2003年08期

2 张建;;台积电:用心做员工关系[J];IT经理人商业周刊　;2003年Z1期

3 侯璇;17年磨一剑:建立融洽的员工关系[J];中国新时代;2005年11期

4 骆石;仅仅让员工满意还不够——解读老板员工关系变化新趋势[J];职业;2005年11期

5 李黄珍;老板和员工要不要保持距离[J];职业;2005年11期

6 吴云云;乡镇企业落实关爱员工的新思路[J];农村实用工程技术.农业产业化;2005年01期

7 尚春香;员工关系决定企业成败[J];当代经理人;2005年03期

8 杨育谋;;让员工干活快乐为王[J];理财杂志;2006年04期

9 钟镛;;员工到底需要什么?[J];商业文化;2006年10期

10 杨育谋;;让员工快乐工作[J];中国电力企业管理;2006年06期

中国重要会议论文全文数据库 前10条

1 蔡亚华;贾良定;万国光;;雇佣关系对员工创造性的作用机制:一个整合框架[A];第四届（2009）中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年

2 金盛华;刘蓓;;企业领导与员工关系作用及其“感知领导支持”机制研究(摘要)[A];中国社会心理学会2006年学术研讨会论文集[C];2006年

3 周硕华;;企业员工关系对知识转移的作用研究[A];2013中国信息经济学会学术年会暨博士生论坛论文集[C];2013年

4 颜太一;唐有富;;员工在想什么 我们该做什么——对员工思想动态问卷调查后的思考[A];中南片2003年烟草学术交流会论文集[C];2004年

5 韩平;;合理处置员工关系的五大方法[A];中部崛起与企业文化战略——首届中部地区优秀企业文化理论成果集[C];2012年

6 郭桂梅;赵曙明;;员工创造性研究回顾与展望[A];第四届（2009）中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年

7 叶晓军;;如何和谐处理民营企业与员工之间的关系[A];中国人力资源开发研究会第九次会员代表大会暨学术研讨会论文集[C];2006年

8 刘平青;王雪;刘冉;魏霞;;领导风格对工作满意度的影响机理研究——以员工关系为中介变量[A];“两型社会”建设与管理创新——第十五届中国管理科学学术年会论文集（上）[C];2013年

9 赵永全;;基于体验的员工满意度模型[A];Proceedings of 2011 National Teaching Seminar on Cryptography and Information Security(NTS-CIS 2011) Vol.1[C];2011年

10 周小虎;马莉;;组织社会资本对员工离职意愿的影响：中国文化情景下的研究[A];中国企业管理研究会年度报告（2006—2007）——中国企业自主创新与品牌建设学术研讨会暨中国企业管理研究会2006年年会论文集[C];2006年

中国重要报纸全文数据库 前10条

1 于省宽邋孟国辉;要高度重视员工的意见[N];新乡日报;2007年

2 太原市龙马服饰有限公司 王晓峰;企业的魅力来自让员工获益更多[N];太原日报;2010年

3 刘芳 上海厂长经理人才有限公司高级人力资源顾问;浅析企业如何维护与员工关系[N];组织人事报;2013年

4 施文 上海厂长经理人才有限公司高级人力资源顾问;积极创建和谐的员工关系[N];组织人事报;2013年

5 零 点;老板与员工:沟通最重要[N];中国工商报;2005年

6 杨虎生;辞退员工务必注意技巧[N];中国人事报;2005年

7 记者 杨德勇 通讯员 张霞;贵州调查员工满意度[N];中国邮政报;2003年

8 王博;员工参与：企业兴盛之道[N];中国国门时报;2003年

9 尤红梅;吃着冰淇淋，与员工成为伙伴 2003年度卓越雇主[N];中国经营报;2004年

10 甘圣宏;什么要素影响员工对企业的满意度[N];中国旅游报;2006年

中国博士学位论文全文数据库 前10条

1 刘维政;餐饮企业员工关系构建：“经济人”和“社会人”互动成长机制的研究[D];北京理工大学;2015年

2 李新珠;高承诺人力资源管理对员工主动行为影响研究[D];武汉大学;2015年

3 黄洁;辱虐管理对服务一线员工工作行为的影响机制研究[D];山东大学;2016年

4 张大为;员工关系对知识共享的影响研究[D];大连理工大学;2011年

5 严丹;辱虐管理对员工建言行为影响的实证研究[D];华南理工大学;2011年

6 翟家保;顾客积极反馈行为对一线服务员工的影响研究[D];西南交通大学;2011年

7 张家瑞;民营企业领导—员工“关系”对员工工作态度的影响研究[D];西南财经大学;2011年

8 单业才;社会发展的微观探析[D];山东大学;2011年

9 陈亮;员工知识网络、员工关系网络及其与员工绩效间关系的研究[D];上海交通大学;2009年

10 詹越;知识型员工个人知识管理能力影响因素研究[D];南开大学;2010年

中国硕士学位论文全文数据库 前10条

1 马宁;社会主义市场经济条件下企业与员工和谐关系研究[D];山西财经大学;2009年

2 路平;成都市中小企业构建和谐员工关系研究[D];西华大学;2012年

3 梁思娴;员工感知的企业对员工的社会责任与员工绩效的关系研究[D];华南理工大学;2015年

4 谭利;企业员工生涯适应力的结构及关系研究[D];云南师范大学;2015年

5 吴美娟;中国工商银行陕西分行心理契约对员工绩效的影响研究[D];西北农林科技大学;2015年

6 徐晓忱;深圳A公司“80后”员工激励管理研究[D];兰州大学;2015年

7 刘媛媛;零售企业灵活用工对员工绩效的影响研究[D];郑州大学;2015年

8 安胜男;天津港员工满意度调查研究[D];大连海事大学;2015年

9 师梦鹤;员工关系对知识共享行为的影响研究[D];南京理工大学;2015年

10 王银雪;基层计生机构组织文化与员工参与全面质量管理的相关性研究[D];山东大学;2015年

，

本文编号：1087176