产业结构升级背景下延迟退休与失业率的关系

发布时间：2017-07-27 06:09

  本文关键词：产业结构升级背景下延迟退休与失业率的关系

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【摘要】：本文将产业结构作为内生变量引入DMP模型,构建了在劳动者存在失业、退休、更换工作情况下青壮年和老年劳动者在两部类间的竞争就业模型,以此研究产业结构升级背景下延迟退休对劳动者工资及失业率的影响。模型结论表明:行业的空闲一失业比是影响社会就业的关键因素,延迟退休会通过该因素影响劳动者的工资和失业率。模拟研究发现:在中国当前情景下,"一刀切"和"渐进式"方案带来的影响并不相同,但是两者均可以减轻老龄化对产业结构升级的阻碍,在一定程度上促进产业结构的调整升级,可以说,延迟退休间接消除了人口老龄化的负面影响,并且老龄化程度越深,延迟退休对失业率的长期降低作用越明显。如果政府同时增加对技术创新、产业结构升级的扶持力度,延迟退休政策则可以更加平稳地推行。延迟退休与产业结构升级作为一对"政策组合",是老龄化背景下中国政府的"必要"之举。
【作者单位】： 中央财经大学中国财政发展协同创新中心;
【关键词】： 失业率 延迟退休 劳动力市场匹配模型 产业结构
【基金】：国家级大学生创新创业训练计划“延迟退休会提高青壮年失业率吗”(批准号NMOE2015110039) 国家社会科学基金青年项目“消费者对转基因食品安全性的‘主观态度'在模糊性决策框架下的解析与度量研究”(批准号15CJL020) 教育部中央高校基本科研业务费专项资金“社会共同需求框架下财政基础理论的跨学科研究”(批准号024050315013)
【分类号】：F249.2
【正文快照】： 一、问题提出近年来,逐年攀升的全国高校毕业生人数造成就业压力增大,就业难已经成为高校毕业生面临的首要问题。与此同时,中国正在加速向老龄化社会迈进,这对中国的经济发展和养老保险体系造成巨大冲击。为应对正在消失的人口红利以实现养老保障制度的可延续性,延迟退休在201

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本文编号：580090