中国产业结构与就业结构的协调性研究
本文关键词:中国产业结构与就业结构的协调性研究
【摘要】:产业结构与就业结构演变关系是经济发展的重要研究领域,两者存在非常密切的关系。首先,分析了中国产业结构和就业结构的演进过程,同时与国际理论标准模式做了对比分析,研究发现,中国产业结构与国际理论标准模式基本一致,而中国就业结构的转换要滞后于产业结构。其次,选取结构偏离度、就业弹性和比较劳动生产率等指标,对中国产业结构和就业结构的协调性做了深入研究,结果表明,第一产业发展协调性较差,有大量剩余劳动力没有转移;第二产业发展协调性较好,促进劳动力就业作用明显,但是产业结构和就业结构的协调空间还很大;第三产业发展的协调性最好,吸纳劳动力能力较强,产业结构演变和就业结构转换逐步趋于同步。最后,在分析研究的基础上,提出结论与建议。
【作者单位】: 山东行政学院国际交流部;
【关键词】: 产业结构 就业结构 协调性
【基金】:山东省社科规划基金项目(13DJJJ18) 山东省社科规划项目(14CRKJ02)
【分类号】:F121.3;F249.2
【正文快照】: 一、相关文献综述国外学者较早对产业结构和就业结构两者的关系进行研究,早在1940年,英国经济学家克拉克提出“配第—克拉克定理”,揭示了产业结构演变与劳动力的变动规律,即伴随人均国民收入水平提高,劳动力由第一产业向第二产业,再向第三产业逐步转移[1];随后,库茨涅茨在配
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本文编号:692904
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