基于EVA-BSC融合的T公司业绩评价研究

发布时间：2021-09-05 06:56

　　伴随我国市场经济发展与宏观调控强化,房地产行业竞争愈演激烈,管理环境也日益复杂多变,公司若想在竞争中占据有利之地,获取长远竞争优势,实现既定战略目标,一套行之有效的业绩评价体系不容或缺。然而各业绩评价体系本身一贯存在固有的较为严苛的适用范围,再结合我国高速的经济发展与相对特殊的文化环境等客观因素,此类业绩评价体系亦无法有效契合国内相关公司的行业特点与发展理念,从而并未在我国境内得到有效落实,且多数现行业绩评价体系的评价指标与评价周期缺乏科学性且无相关配套措施保障评价体系有效落实,也无法实现评价结果的准确记录、有效反馈及连续可比,造成现行业绩评价体系徒有其表的困境。故论文选取EVA与BSC作为业绩评价方式,在对其相关理论发展进程及国内外应用状况深入研究的前提下,结合目标案例公司T现有的业绩评价体系的问题分析作为基础从而对EVA-BSC融合业绩评价体系设计及构建过程研究,同时对二者结合在目标案例公司T实施的有效性与实用性进行验证,以期改进升级案例公司T现有业绩评价体系,稳步推进价值最大化战略目标实现。本文论述内容包含六个部分:第一部分阐述文章的研究背景、意义、方法、内容以及创新之处。第二部... 

【文章来源】：青岛理工大学山东省

【文章页数】：94 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

T公司EVA、净利润年度波动图

图 5-2 T 公司年度 权得分合计通过 2013-2017 年度 T 公司实施 EVA-BSC 融合业绩评价体系的评价结果可观察得出：公司业绩整体呈上升趋势，这也与 T 公司的实际表现相契合，2015度出现下滑的原因为自 2014 年下半年起宏观经济节奏放缓，房地产行业调控施严格等宏观因素冲击，T 公司所依赖的高负债、超前的土地储备和充足的存资源无法发挥其优势，直至 2015 年下半年起国家采取连续降息降准，降低二房首付以及二孩政策的放开等一系列举措促进了房地产行业再次发展，去库存效果较为明显，因此，度过 2015 年度的行业困难期之后 2016 年度 T 公司 EVA增加且增速远高于年 GDP 增长率，加权得分合计也随之上升，由此反映出在观政策利于行业发展的前提下，T 公司把握机遇，利用前期优势迅速实现自身值的增长，由此也证明了本文设计的业绩评价体系能够较为准确反映目标公司发展潜力、真实经营情况和内在价值。

【参考文献】：
期刊论文
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[2]公共政策审计绩效评价体系构建——基于平衡计分卡[J]. 鲁靖,嵇欣欣.  财会月刊. 2018(12)
[3]读《中国式经济增加值（EVA）考核实践探索》有感[J]. 罗来峰.  财务与会计. 2018(08)
[4]BSC在PPP项目绩效评价中的应用[J]. 赵团结.  财务与会计. 2018(04)
[5]管理会计工具整合框架设计及应用[J]. 刘妍.  财会通讯. 2018(01)
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[7]基于BSC的A公司战略绩效评价体系重构[J]. 徐光华,邵冶秋.  会计之友. 2018(01)
[8]支持工业碳足迹管理的管理会计绩效评价体系设计[J]. 宋海涛,周航.  财会月刊. 2017(31)
[9]环境绩效评价的平衡计分卡应用创新[J]. 张本越,王仙竹.  会计之友. 2017(19)
[10]基于平衡计分卡的施工企业绩效评价系统建设与实施[J]. 陈珍红,俞文约,王亦文,徐立江,胡坚龙,方永伟.  财务与会计. 2017(14)

硕士论文
[1]基于平衡计分卡的QY房地产开发公司绩效评价指标体系研究[D]. 韩亮.中国海洋大学 2013



本文编号：3384871