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企业国际化进程、所有权结构与企业创新绩效

发布时间:2021-07-28 20:22
  在“新常态”的背景下,中国政府大力推动创新驱动发展战略,以期将经济增长动力由要素驱动转换为创新驱动。企业创新构成了国家创新的微观基础,为更好地落实创新驱动发展战略,现阶段在中国情境下探讨如何培育和激励企业创新具有重要意义。国际化作为探索和利用外部资源、获得竞争优势的关键战略行动,已成为后发企业打开海外市场、获取先进的知识与技术,最终实现创新能力的跃迁以获取长期核心竞争力的重要手段。前期研究侧重于探讨驱动企业国际化的前端因素或国际化与企业财务绩效之间的关系,此外,前期关于中国企业国际化与创新的相关研究局限于“静态”国际化对企业创新的影响,忽略了后发企业国际化扩张中“加速”、“跳跃”等动态国际化现状。针对企业国际化进程(国际化速度、节奏与范围)能否以及何种情况下更能促进创新绩效,以中国为代表的新兴经济体企业的国际化战略是否会受到母国特定所有权结构的深刻影响,目前鲜有研究提供系统性的答案。鉴于此,本文研究立足于战略管理、国际商务中关于国际化的已有研究,整合知识基础观、吸收能力理论、时间压缩不经济理论与制度理论等视角,利用中国A股上市公司2007-2016年的经验数据,探讨了中国企业国际化进程... 

【文章来源】:新疆大学新疆维吾尔自治区 211工程院校

【文章页数】:87 页

【学位级别】:硕士

【部分图文】:

企业国际化进程、所有权结构与企业创新绩效


规律和不规律的国际化节奏2.1.3国际化范围Welch和Luostarinen(1988)

创新绩效,范围,节奏,企业国际化


图 4-1 国际化范围与企业创新绩效假设 1b 提出,企业国际化节奏与企业创新绩效呈显著的倒模型(3)可知,企业国际化节奏(RHYTHM)与企业创新绩效归系数显著为正(beta=0.350,p<0.01);但由表 5 模型(4奏(RHYTHM)与企业创新绩效(IP)之间关系的回归系324,p<0.01),且企业国际化节奏平方项(RHYTHM2)与之间关系的回归系数显著为负(beta=-1.480,p<0.01)。结果表明,企业国际化节奏与企业创新绩效之间的关系是呈的倒 U 型关系,由回归结果可知国际化节奏对企业创新绩即当企业在一年内的国际化节奏低于 2.090 时,国际化节绩效具有越来越明显的正面影响,而当企业在一年内的国,国际化节奏的提高反而将对企业创新绩效产生越来越明

创新绩效,节奏,企业国际化


假设 1b 提出,企业国际化节奏与企业创新绩效呈显著的倒型(3)可知,企业国际化节奏(RHYTHM)与企业创新绩归系数显著为正(beta=0.350,p<0.01);但由表 5 模型(奏(RHYTHM)与企业创新绩效(IP)之间关系的回归系324,p<0.01),且企业国际化节奏平方项(RHYTHM2)之间关系的回归系数显著为负(beta=-1.480,p<0.01)。结果表明,企业国际化节奏与企业创新绩效之间的关系是呈的倒 U 型关系,由回归结果可知国际化节奏对企业创新绩即当企业在一年内的国际化节奏低于 2.090 时,国际化绩效具有越来越明显的正面影响,而当企业在一年内的,国际化节奏的提高反而将对企业创新绩效产生越来越,本文假设 1b 得到支持。根据回归结果,本研究绘制了图

【参考文献】:
期刊论文
[1]中国企业国际化多样性与创新绩效——东道国制度与国有股权的调节效应[J]. 陈衍泰,李嘉嘉,范彦成.  科技进步与对策. 2019(07)
[2]CEO过度自信、管理自主权与企业国际化进程[J]. 钟熙,陈伟宏,宋铁波,翁艺敏.  科学学与科学技术管理. 2018(11)
[3]海外投资与企业创新——基于东道国异质性和企业异质性的实证检验[J]. 樊秀峰,高伟,王全景.  国际经贸探索. 2018(09)
[4]研发国际化对企业创新绩效的作用过程及结果分析[J]. 王展硕,谢伟.  外国经济与管理. 2018(09)
[5]当后发企业接近技术创新的前沿:国际化的“跳板作用”[J]. 吴先明,高厚宾,邵福泽.  管理评论. 2018(06)
[6]研发投入跳跃与组织绩效:环境动态性和吸收能力的调节效应[J]. 贾慧英,王宗军,曹祖毅.  南开管理评论. 2018(03)
[7]合作与企业国际化创新:政府参与的调节作用[J]. 周江华,李纪珍,李碧清,刘子諝.  科研管理. 2018(05)
[8]中国企业国际化过程的“加速”和“跳跃”:过度自信视角[J]. 王益民,方宏.  管理科学. 2018(02)
[9]促进抑或阻碍?董事会资本对企业国际化战略的影响研究[J]. 钟熙,宋铁波,陈伟宏,唐元佑.  科学学与科学技术管理. 2018(03)
[10]中国上市汽车公司所有权属性、创新投入与企业绩效的关联研究[J]. 李显君,王巍,刘文超,王京伦.  管理评论. 2018(02)

博士论文
[1]基于时间维度的国际化模式对跨国企业母公司创新绩效的影响机制研究[D]. 李竞.浙江大学 2018



本文编号:3308581

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