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交通运输企业主流文化建设研究

发布时间:2017-08-11 10:35

  本文关键词:交通运输企业主流文化建设研究


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【摘要】:与时俱进的企业主流文化是交通运输企业持续发展的精神支柱和动力源泉,是交通运输企业核心竞争力的重要组成部分,是交通运输企业深化改革、加快发展、做大做强的迫切需要。交通运输企业在瞬息万变的环境下蓬勃发展,必须紧跟时代步伐,以社会主义核心价值体系为指导,加强企业主流文化的建设。本文针对交通运输企业主流文化建设的问题,采用了文献研究、历史分析和资料分析的方法,介绍了交通运输企业主流文化的相关概念,研究了交通运输企业主流文化的功能和特点,分析了交通运输企业主流文化建设的现状、存在的问题以及问题成因,在坚持交通运输企业主流文化建设基本原则的情况下提出了解决问题的方法对策。企业主流文化虽然是一种“亚文化”,但可以称它为企业经济运作中另一只“看不见的手”。它引导着整个交通运输企业的价值取向,召唤着企业全体员工的主体意识,调动企业生产工作的积极性、主动性和创造性,因此,必须全面建设交通运输企业主流文化。完善交通运输企业主流文化建设整体规划,创新交通运输企业主流文化建设内容形式,整合交通运输企业主流文化建设力量,促进交通运输企业主流文化与发展战略相统一,拓宽交通运输企业主流文化宣传渠道,使主流文化能够起到丰富企业精神文明和完成员工思想政治工作的作用,提升企业主流文化软实力,为交通运输企业的可持续发展贡献力量。
【关键词】:交通运输企业 主流文化 核心价值观 核心竞争力
【学位授予单位】:长安大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2015
【分类号】:F512.6;F270
【目录】:
  • 摘要4-5
  • Abstract5-9
  • 绪论9-18
  • (一)研究的背景和意义9-12
  • 1. 研究背景9-11
  • 2. 研究意义11-12
  • (二)研究的思路和方法12-13
  • 1. 研究思路12
  • 2. 研究方法12-13
  • (三)国内外研究现状13-16
  • 1. 国外研究现状13-14
  • 2. 国内研究现状14-16
  • (四)论文的主要研究内容16
  • (五)论文的创新之处16-18
  • 一、交通运输企业主流文化的相关概念辨析18-23
  • (一)文化与主流文化18-19
  • 1. 文化18
  • 2. 主流文化18-19
  • (二)企业文化与企业主流文化19-20
  • 1. 企业文化19
  • 2. 企业主流文化19-20
  • (三)交通运输企业文化与交通运输企业主流文化20-23
  • 1. 交通运输企业文化20-21
  • 2. 交通运输企业主流文化21-23
  • 二、交通运输企业主流文化的内容、功能和特点23-30
  • (一)交通运输企业主流文化的内容23-24
  • (二)交通运输企业主流文化的功能24-27
  • 1. 企业主流文化的核心价值导向功能24-25
  • 2. 企业主流文化的激励功能25-26
  • 3. 企业主流文化的规范功能26
  • 4. 企业主流文化的凝聚功能26-27
  • (三)交通运输企业主流文化的特点27-30
  • 1. 以科学性保平安,以价值性提效率27-28
  • 2. 以主导性领方向,以多样性拓领域28
  • 3. 以持久性建长效,以稳定性导畅通28-29
  • 4. 以继承性传精神,以时代性倡创新29-30
  • 三、交通运输企业主流文化建设现状、问题及成因分析30-40
  • (一)交通运输企业主流文化建设的现状30-32
  • 1. 企业初步确立主流文化建设的新理念30
  • 2. 企业起步探索主流文化建设的方式30-31
  • 3. 企业主流文化建设提升了企业竞争力31-32
  • (二)交通运输企业主流文化建设存在的问题32-37
  • 1. 交通运输企业缺乏主流文化建设整体规划32-34
  • 2. 交通运输企业主流文化建设缺乏创新性34-35
  • 3. 交通运输企业对主流文化建设重视程度不够35-36
  • 4. 交通运输企业主流文化建设与企业发展战略缺少粘合度36
  • 5. 交通运输企业主流文化建设宣传不到位36-37
  • (三)交通运输企业主流文化建设存在问题的成因分析37-40
  • 1. 社会价值观念的转变37
  • 2. 交通运输行业环境因素影响37-38
  • 3. 组织内部利益冲突38
  • 4. 责任意识弱化,人力物力财力不到位38
  • 5. 对企业员工激励力度不够38-40
  • 四、加强交通运输企业主流文化建设的原则与对策40-51
  • (一)交通运输企业主流文化建设的基本原则40-42
  • 1. 凸显以人为本原则40
  • 2. 服务发展战略原则40-41
  • 3. 凝聚全员共识原则41
  • 4. 传承与创新并进原则41-42
  • (二)加强交通运输企业主流文化建设的对策42-51
  • 1. 依托行业,完善企业主流文化建设整体规划42-44
  • 2. 强化特色,,创新企业主流文化建设内容形式44-45
  • 3. 立足发展,整合企业主流文化建设力量45-48
  • 4. 统筹兼顾,促进企业主流文化与发展战略相统一48-49
  • 5. 营造氛围,拓宽交通运输企业宣传渠道49-51
  • 结论51-52
  • 参考文献52-55
  • 攻读学位期间取得的研究成果55-56
  • 致谢56

【参考文献】

中国期刊全文数据库 前1条

1 徐敏霞;;企业文化建设的现状分析及对策研究[J];企业科技与发展;2014年01期

中国博士学位论文全文数据库 前1条

1 邱国勇;社会主义核心价值观教育研究[D];武汉大学;2013年

中国硕士学位论文全文数据库 前2条

1 杨晨;文化哲学视域中的我国社会主义主流文化建设研究[D];燕山大学;2012年

2 司昌静;交通运输行业文化体系构建与发展战略研究[D];长安大学;2008年



本文编号:655661

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