高管经验、权力与跨企业战略学习——基于知识转移视角的分析
[Abstract]:The experience and knowledge of executives is an irreplaceable important resource for enterprises. This paper examines the impact of cross-firm mobility on corporate strategic learning from the perspective of knowledge transfer, as well as the regulatory role of the power flowing into executives. It is found that the cross-firm mobility of executives is conducive to strategic learning among enterprises, and the power flowing into the executive has a significant moderating effect on the relationship between executive experience and current corporate strategic learning.
【作者单位】: 南华大学经济管理学院;湖南财经工业职业技术学院;
【分类号】:F272.91;F272
【参考文献】
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,本文编号:2429752
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