基于平衡计分卡的企业环境绩效综合评价

发布时间：2017-04-12 15:06

  本文关键词：基于平衡计分卡的企业环境绩效综合评价，，由笔耕文化传播整理发布。

【摘要】：党的十八大报告首次把生态文明建设提升至与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设相同的战略高度,纳入中国特色社会主义“五位一体”的总布局,成为全面建成小康社会任务的重要组成部分,标志着中国现代化转型正式进入了一个新的阶段。企业作为市场经济活动的主要参与者,社会财富创造的主力军,必须在保护生态平衡、促进国民经济健康有序发展方面发挥重要作用。研究企业环境绩效综合评价不但有利于解决我国新形势下的社会发展矛盾,而且可为国家制定环境保护的政策方针、利益相关者做出合理决策等提供重要依据。此外,完善的环境绩效评价体系还能鼓励企业开展经常性的自我环境行为评价,及时强化内部环境管理,从而提高环境绩效,获得可持续的市场竞争优势。因此,研究企业环境绩效综合评价具有十分重要的理论及现实意义。在广泛查阅有关环境绩效综合评价的国内外研究文献的基础上,结合会计学、管理学、统计学等相关学科专业知识,采用规范分析法与实例分析法相结合的方法,对我国企业的环境绩效综合评价进行了系统的理论与实践研究。首先介绍了我国企业环境绩效评价的现状以及存在的局限性,并对存在局限的原因进行分析。进而提出了企业环境绩效评价的优化设想,对平衡计分卡引入环境绩效评价的需求和可行性进行分析,将环境绩效指标纳入平衡计分卡各个维度。根据企业自身发展特点,按照指标设计的原则,运用层次分析法,建立环境绩效综合评价递阶层次结构模型。最后以基于平衡计分卡的环境绩效综合评价在M公司的应用为案例,对企业环境绩效进行综合评价与分析,并提出保障企业环境绩效评价实施的措施。
【关键词】：环境绩效 平衡计分卡 层次分析
【学位授予单位】：哈尔滨商业大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：F275
【目录】：

• 摘要5-6
• ABSTRACT6-13
• 1 绪论13-20
• 1.1 选题背景13
• 1.2 研究目的与意义13-14
• 1.2.1 研究目的13-14
• 1.2.2 研究意义14
• 1.3 国内外研究文献综述14-17
• 1.3.1 国外研究文献14-15
• 1.3.2 国内研究文献15-17
• 1.3.3 国内外文献综述评述17
• 1.4 研究内容与方法17-20
• 1.4.1 研究内容17-19
• 1.4.2 研究方法19-20
• 2 企业环境绩效评价的局限性及改进构想20-26
• 2.1 企业环境绩效评价的现状20
• 2.2 企业环境绩效评价的局限性20-22
• 2.2.1 评价指标设计缺乏系统性20-21
• 2.2.2 环境绩效评价信息披露不充分21
• 2.2.3 定性评价指标比重偏低21
• 2.2.4 环境绩效评价的视角单一21-22
• 2.3 企业环境绩效评价存在局限的原因分析22-23
• 2.3.1 没有科学完善的环境绩效评价体系22
• 2.3.2 环境信息披露制度不完善22
• 2.3.3 缺乏专业的评估人才22-23
• 2.4 企业环境绩效评价的改进构想23-26
• 2.4.1 平衡计分卡引入环境绩效评价的需求分析23-24
• 2.4.2 平衡计分卡引入环境绩效评价的可行性24-25
• 2.4.3 将环境指标全线纳入平衡计分卡25-26
• 3 基于平衡计分卡的企业环境绩效综合评价体系构建26-35
• 3.1 基于平衡计分卡的环境绩效综合评价体系的基本框架26-27
• 3.2 基于平衡计分卡的环境绩效综合评价指标设计27-30
• 3.2.1 环境绩效综合评价指标设计原则27-28
• 3.2.2 财务维度环保指标28
• 3.2.3 客户维度环保指标28-29
• 3.2.4 内部业务流程维度环保指标29
• 3.2.5 学习与成长维度环保指标29-30
• 3.3 基于平衡计分卡的环境绩效综合评价模型构建30-35
• 3.3.1 指标权重确定方法的选择30
• 3.3.2 建立递阶层次结构模型30-31
• 3.3.3 构造判断矩阵31-32
• 3.3.4 计算权重及一致性检验32-33
• 3.3.5 指标的预处理33
• 3.3.6 企业环境绩效综合评价值计算33-35
• 4 M公司基于平衡计分卡的环境绩效综合评价案例35-45
• 4.1 M公司背景简介35
• 4.2 基于平衡计分卡的M公司环境绩效综合评价35-45
• 4.2.1 确定各维度的指标35-36
• 4.2.2 确定各指标的权重36-40
• 4.2.3 各维度的评价结果分析40-43
• 4.2.4 环境绩效综合评价结果分析43-45
• 5 基于平衡计分卡的企业环境绩效评价保障措施45-49
• 5.1 完善企业环境信息的披露45-46
• 5.1.1 完善环境信息披露机制45
• 5.1.2 加强对环境信息披露的监管45-46
• 5.2 强化企业内部环境管理46-47
• 5.2.1 优化企业内部业务流程46
• 5.2.2 改进企业会计核算模式46-47
• 5.2.3 加强环境风险管理47
• 5.2.4 建立流畅的绩效沟通渠道47
• 5.3 培养企业整体环保意识47-49
• 5.3.1 促进环保技术进步47-48
• 5.3.2 加强员工环境教育培训48
• 5.3.3 推行绿色企业文化48-49
• 结论与展望49-50
• 参考文献50-53
• 致谢53-54
• 攻读学位期间发表的学术论文54

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本文编号：301526