英威腾公司股权激励计划修订的原因及影响

发布时间：2021-10-29 17:37

　　股权激励是目前企业最常用的激励企业员工的方法之一,通过给予经营者一定的经济权利,使其能够以股东的身份参与到公司的决策、利润分享、风险承担中去,起到促进勤勉尽责的作用。一般情况下,企业分出一部分股权用来激励高管或优秀员工,但这种激励通常是附带条件的,如时间限制或业绩条件,当被激励者达到股权激励所要求的条件时,即可拥有这部分股权并享有股东权利。股权激励的对象通常是对企业经营影响较大的高管,通过股权激励形式将这些员工与企业紧密联系在一起,形成利益共同体,有利于减少代理成本,发挥员工的积极性,从而达到公司发展目标。股权激励是一种长期激励,伴随着员工与企业的共同发展,是员工的价值回报与企业的持续增值的联合,使员工拥有对企业的控制权。但同时股权激励手段的有效性不仅取决于其激励计划,还与经理人市场、市场经济环境、企业自身的发展、行业特性相关,因此股权激励计划并不一定能成功实施或者需要及时的变动,而在这种情况下,部分企业便会进行股权激励计划的修订,保证股权激励的顺利实施。本文以深圳英威腾公司为案例研究对象,通过对其在经济增速放缓背景下企业股权激励计划的修订为研究内容,研究了其股权激励计划修订的原因、过... 

【文章来源】：南昌大学江西省 211工程院校

【文章页数】：51 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

图１．１本文的整体框架和研宄思路??１．４．２研究方法??本文运用四种具体方法进行理论研究：??

?＼?＿??ｍ?＼?＿?ｊ?＾?１０?ｍ??５００００?Ｉ?＼?＿?／?＼?ｓｍ??；：＝今＼八：??＾?Ｉ?１?ａ?－１０＇００??０公■?■?Ｂ?＿?，１５００??２猶４２?２０１＆４２?２０Ｕ－ｉ２?筇?１２－２２?；Ｋ！ｉＳ，Ｕ?２０１厶１２?２ＣＵ５－１２?２０ｉ６‘ｉ２?２０！７＊！２?２０１＆．１２?２０２祭ＣＪ４??■＂＂毛二二今Ｗ?．?ｒ??毛二二亏芝云汶Ｐ▼二．??资料来源：《２０１９－２０２５年中国电力工程勘察设计行业市场专项调研报告》??图３．１我国电力工程投资历年投资额度及同比增速（单位：亿元，％）??我国电气行业的整体发展特点是发展迅速、技术创新程度低、竞争压力大、??市场需求大、品牌力量薄弱等特点。但是随着经济和技术的不断发展，电气行业??的发展逐渐由重数量向重质量转变。行业技术水平不断提升。产品技术标准不断??向国际标准靠拢，电器行业也发展出了比较完善的体系，其产品逐渐向智能化、??小型化和模块化过渡。由于最初的电气行业门槛较低、市场需求量大，造成了大??量的市场参与者涌入，但随着竞争加剧，越来越多的低质量企业遭到市场淘汰，??

【参考文献】：
期刊论文
[1]股权激励计划修订的动因与后果——以神州泰岳为例[J]. 张奇峰,冯琪,陈世敏,戴佳君.  会计研究. 2018(08)
[2]股权激励计划能促进企业创新吗[J]. 田轩,孟清扬.  南开管理评论. 2018(03)
[3]股权激励与公司财务研究述评[J]. 万华林.  会计研究. 2018(05)
[4]上市公司股权激励方式选择偏好——基于激励对象视角的研究[J]. 肖淑芳,石琦,王婷,易肃.  会计研究. 2016(06)
[5]股权激励能保留人才吗?——基于再公告视角[J]. 肖淑芳,付威.  北京理工大学学报(社会科学版). 2016(01)
[6]员工股权激励的实施动机与经济后果研究[J]. 陈艳艳.  管理评论. 2015(09)
[7]合约期内股权激励与内部控制有效性——基于股票期权和限制性股票的视角[J]. 余海宗,吴艳玲.  审计研究. 2015(05)
[8]国外关于股权激励重置理论的文献综述[J]. 胡学为.  经营与管理. 2014(07)
[9]股权激励影响上市公司权益资本成本了吗?[J]. 周嘉南,雷霆.  管理评论. 2014(03)
[10]不确定性、股权激励与非效率投资[J]. 徐倩.  会计研究. 2014(03)

硕士论文
[1]上市公司股权激励的动机与经济后果[D]. 金娇.苏州大学 2015
[2]内部控制、股权激励与企业代理成本[D]. 张洁琼.西南财经大学 2013



本文编号：3465094