中国式道德绑架图片_管理者核心自我评价对下属组织公民道德式领导和集体主义导向的作

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】决定核心自我评价的两个主要因素: A、 自尊【...(分析文化差异常用方法之一) : 管理者和员工在民族...集体主义 圈内集体主义 绩效导向 人本导向 (3) ...

其代表作是 1966 年出版 的《有效的管理者》一书...领导责任的个人和集体,其中主要是政府部门的领导者。...对领导者的控制 和影响程度;与下属相互作用的领导...

马克思主义认为()是历 史的创造者,马克思主义的群众...3.0 3.领导干部的基本素养中,最根本、最核心的是(...A.自我调控 B.自我发展 C.自我评价 D.自我教育 ...

在系统中,管理者协调各种工作活动,以便实现组织的...管理的员工导向思想,以及组织应该基于群体道德规范的 ...答 民族文化主要有四个维度,即个人主义与集体主义,...

他探讨个人、群体以及结构对组织内部行为的影响,目 ...管理者核心自我评价、道德式领导与下属公民行为 4、...(等级观念接受程度) 、个人主义与集体主义、男性气质...

的领导 C、维护国家统一和安全 D、维护 国际和平 23、社会主义道德的核心是( ...集体和个人利 益并重 38、集体主义在人们的道德实践中,主要分为以下层次: ()...

特征 7) 合乎道德的管理已组织的价值为行为导向 2...1 1)道德发展阶段 2)个人特性,管理者的个人特性对...个人主义(或集体主义) 4)男性化(或 2 女性化) ...

北大2012春组织行为学作业答案_管理学_高等教育_教育...人格要素有核心自我评价、马基雅维利主义、自恋、自控...下级关系,指领导者受到下级爱戴、尊敬和信任以及下级...

5)描述组织中的一个管理者可以在评估工作满意度中...人同那些具有消极核心自我评价的人相比, 对工作 ...上是具体的,通常伴随面部表情,本质 上是行为导向 ...

(4)对领导者来说还要有一定的组织领导能力(1 分)...(2 分)(3)政客权术是为个人或小集团谋私利,是...党的核心地位; (3)中央集权式的统一领导与管理。 ...

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