情绪对职业价值观的影响——意义建构的中介作用

发布时间：2021-01-19 11:54

　　为了考察情绪对于职业价值观的影响,本研究采用情绪量表、意义建构量表、职业价值观量表以及社交媒体依赖程度量表等,对938名员工数据进行检验,结果表明:（1）情绪对于职业价值观具有显著的正向影响;（2）意义建构在情绪与职业价值观之间起完全中介作用;（3）社交媒体依赖程度负向调节了情感与意义建构之间的关系。情绪通过意义建构的中介作用对职业价值观产生影响,并且社交依赖在路径的前半段起调节作用。探究情绪与职业价值观关系,对于科学树立合理的职业价值观具有重要意义。 

【文章来源】：应用心理学. 2020,26(01)CSSCI

【文章页数】：9 页

【文章目录】：
1 引 言
    1.1 情绪与职业价值观的关系
    1.2 意义建构的中介作用
    1.3 社交媒体依赖程度的调节作用
2 研究方法
    2.1 研究样本
    2.2 研究量表
3 研究结果
    3.1 共同方法偏差的控制与检验
    3.2 描述性统计分析
    3.3 中介作用检验
    3.4 调节作用的检验
4 讨 论
5 结 论


【参考文献】：
期刊论文
[1]新生代工作价值观结构、测量及对绩效影响[J]. 侯烜方,李燕萍,涂乙冬.  心理学报. 2014(06)
[2]广播情绪化传播的合理性和价值——杭州“疯子”广播现象探析[J]. 陈响园.  新闻与传播研究. 2014(05)
[3]基于不同组织情境的意义建构研究评述[J]. 林海芬,苏敬勤.  管理学报. 2013(11)
[4]新生代员工工作价值观结构及其对工作行为的影响机理[J]. 李燕萍,侯烜方.  经济管理. 2012(05)
[5]情感事件理论的内容、应用及研究展望[J]. 段锦云,傅强,田晓明,孔瑜.  心理科学进展. 2011(04)
[6]情绪对职业决策的影响[J]. 梅敏君,王大伟.  心理科学. 2009(04)
[7]工作价值观的研究进展与展望[J]. 霍娜,李超平.  心理科学进展. 2009(04)
[8]不同情绪调节方式对记忆的影响[J]. 李静,卢家楣.  心理学报. 2007(06)
[9]积极情绪的概念、功能与意义[J]. 郭小艳,王振宏.  心理科学进展. 2007(05)
[10]共同方法偏差的统计检验与控制方法[J]. 周浩,龙立荣.  心理科学进展. 2004(06)

硕士论文
[1]大学生社交媒体依赖的测量及其与主观幸福感的关系[D]. 张茜茹.山西师范大学 2015
[2]大学生网络情绪宣泄分析与引导研究[D]. 贾银兰.华中师范大学 2013



本文编号：2986940