基于Logistic模型的贵州高校毕业生就业影响因素实证研究

发布时间：2021-11-14 21:30

　　高校毕业生的就业问题,一直是教育行政主管部门和各级政府十分关心的问题。高校毕业生人数的历年递增,不只是造成了富有中国特色的“史上最难就业季”,同时对于社会的和谐稳定、经济的平稳增长、文明的传播扩散、高等教育的持续健康协调发展都有着积极的意义。贵州省是中国西南的欠发达省份,其高等教育的水平与东部发达地区相比有一定的差距,带来的结果之一就是高校毕业生的就业竞争压力较大。如何有效提高贵州高校毕业生的就业竞争力,一直是当地政府部门领导、各级各类高等院校、社会各界人士十分关心的问题。通过研究贵州高校毕业生的就业影响因素,不仅能揭示高校毕业生自己在就业问题上存在的认识错误,而且能帮助政府和教育行政主管部门在高校毕业生就业问题上实现科学的决策。因此,本研究有着重要的现实意义。本研究采用文献查阅、调查问卷、Logistic模型分析等方法,综合人力资本、社会资本等相关理论,对贵州高校毕业生的就业影响因素进行研究。通过构建影响因素模型,分析出若干就业影响因素中的决定性因素,并通过实证研究的方法,对结果进行了检验。本研究通过问卷调查了贵州部分高校2016届、2017届毕业生初次就业的状况,将数据标准化处理后... 

【文章来源】：贵州师范大学贵州省

【文章页数】：68 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

贵州省高校2014-2016年本专科毕业生未就业人数资料来源：贵州省普通高校2016届毕业生就业质量报告

【参考文献】：
期刊论文
[1]影响大学生就业的自身因素及提高就业率的对策[J]. 袁建华.  中国大学生就业. 2016(03)
[2]影响大学生就业因素的Logit模型分析[J]. 张清芳.  湖南科技大学学报(社会科学版). 2014(03)
[3]强关系还是弱关系:大学生就业中的社会资本利用[J]. 苏丽锋,孟大虎.  华中师范大学学报(人文社会科学版). 2013(05)
[4]大学生就业的影响因素分析——以驻青大学为例[J]. 朱家华,刘吉来.  软件. 2013(09)
[5]新生代大学生就业预期影响因素分析[J]. 朱晓妹,丁通达,连曦,陈科.  华东交通大学学报. 2013(02)
[6]我国高校毕业生的就业结果及其影响因素研究——基于2011年全国高校抽样调查数据的实证分析[J]. 岳昌君,杨中超.  高等教育研究. 2012(04)
[7]大学生就业能力影响因素研究[J]. 朱国玮,黄珺.  教育研究. 2011(08)
[8]女大学生就业影响因素分析——以江苏地区高校为例[J]. 朱以财.  高教发展与评估. 2011(03)
[9]个性特征对高校毕业生就业的影响分析[J]. 胡永远,邱丹.  中国人口科学. 2011(02)
[10]人力资本和社会资本双重作用下的研究生就业分析[J]. 李泽彧,谭诤.  现代大学教育. 2011(02)

博士论文
[1]人力资本与家庭资本对高校学生就业的影响[D]. 高耀.南京农业大学 2011

硕士论文
[1]关于大学生社会资本与就业质量的实证研究[D]. 贺媛.大连理工大学 2016
[2]大学生人力资本对就业质量影响因素的实证分析[D]. 仝晓静.山西财经大学 2016
[3]高校社会资本对大学生就业质量影响研究[D]. 郭园园.武汉工程大学 2014
[4]人力资本与社会资本对大学毕业生就业的影响[D]. 毛燕峰.山西财经大学 2012
[5]影响大学生就业的个体因素实证研究[D]. 宋晓旭.大连理工大学 2011
[6]家庭因素对女大学生就业观的影响研究[D]. 阳维丽.华东师范大学 2011
[7]社会资本与大学生就业关系的实证研究[D]. 胡书伟.中南大学 2010
[8]社会资本对大学生就业的影响研究[D]. 姜超.南昌大学 2010
[9]高校毕业生就业影响因素分析[D]. 黄娟.南京理工大学 2010
[10]大学生就业影响因素的统计分析与相应策略[D]. 张曰云.山东大学 2009



本文编号：3495377