“三社联动”机制下乌鲁木齐市社会工作机构发展研究 ——以X社会工作机构为例

发布时间：2021-08-03 00:38

　　我国城市化步伐的行进速度来越来越快,社区作为城市中的基层区域其重要性也愈发凸显,社区居民大大小小事务的都要由社区来肩负这个重任。良好的民族政策条件和独特的地理优势促使乌鲁木齐市在城市创新社区治理机制的道路上逐渐探索着,依靠政策大环境的支持社会组织和社会工作者的数量有了显著增长,这两个主体对社区基层建设给予了极大的帮助。乌鲁木齐市在近年来通过国家政策支持和政府的努力不仅加大了在社区、社会组织建设的投入还对社会工作专业人才等方面软实力的投入也加大了。政府开始注重区分清楚社区、社会组织、社会工作者各个角色和他们的内在关系,并且开始关注如何建立三者之间更加有效能的联合运行机制。“三社联动”机制有利于促进和谐社区的建设,社区的稳定和谐对维护区域稳定和民族团结也有着一定的关联性。“三社联动”机制以政府为主体提供政策和资金帮助,由社会组织培养社会工作者、进行项目承接,具有专业能力的社工借助社会组织平台通过提供服务的方法改善社区环境,三主体之间依靠密不可分的联系来实现“三社”之间相互沟通、共同合作,达成三社互动共享、共同进步、互相促进的目标,建设完善基层社会治理新格局。本文对“三社联动”机制的背景、提... 

【文章来源】：新疆大学新疆维吾尔自治区 211工程院校

【文章页数】：43 页

【学位级别】：硕士

【部分图文】：

“三社联动”机制实践思路图


本文编号：3318584