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社会决策中情绪策略表达的实验研究

发布时间:2017-10-16 00:11

  本文关键词:社会决策中情绪策略表达的实验研究


  更多相关文章: 社会决策 情绪表达策略 人际效应 个体特征


【摘要】:随着情绪及社会信息模型的建立,情绪的“人际效应”越来越受到研究者们的重视,而情绪的“人际效应”最大的体现即在于情绪表达对他人决策的影响,即个体的情绪可能会影响他人的行为。在社会互动中,如果认识到这一点,那么个体就有进行策略性情绪表达的动机,个体可能就会为了试图提高自身的福利或达到自己的目的激励自己伪装自己的情绪,策略性的修改当前的情感状态从而影响对手的行为。本研究依赖于情绪及社会信息模型的框架,以经典的经济决策独裁者游戏、最后通牒游戏和改编的社会决策情境为背景,探讨了社会经济决策中应答者是否会策略性的表达自己的情绪和这种策略情绪的表达是否会为自己带来更多获利,同时还考察了个体的冒险倾向和成就动机等个性特征对决策中情绪表达策略的影响。实验一选取148名(74对)被试,分为策略情绪表达组、真实情绪表达组和情绪不表达组,重点考察策略的情绪表达是否会给应答者带来更多的收益。实验二选取46对被试,考察不同的愤怒情绪表达策略对分配者分配改变的影响。实验三分为两个子实验,在子实验1中,探讨了在社会经济决策中,个体的冒险倾向对策略性情绪表达的影响,在子实验2中,探讨了社会经济决策中,个体的成就动机对策略性情绪表达的影响。研究结果如下:(1)个体在经济决策中表达的情绪可能不是个体真实的情绪,而是个体伪装后的情绪。并且个体的这种策略性的情绪表达确实可以给个体带来更多的获利。(2)在接受夸大的愤怒策略和减小的愤怒策略两种条件下,都有分配者对自己的分配进行调整,且这两种策略之间不存在显著差异。(3)在高兴的情绪下,冒险性的高低对其策略的采用没有显著的影响,无论冒险性如何个体都会采用弱化策略,降低自己表达出来情绪水平。在愤怒的情况下策略的使用情况不同,在愤怒情绪下,个体的冒险倾向对夸大策略的使用有显著的影响,相对于高冒险倾向的被试,低冒险倾向的个体采用夸大策略的可能性更大。(4)成就动机的高低对个体在社会决策情境中情绪表达策略的使用上没有显著的影响。
【关键词】:社会决策 情绪表达策略 人际效应 个体特征
【学位授予单位】:四川师范大学
【学位级别】:硕士
【学位授予年份】:2016
【分类号】:B842.6
【目录】:
  • 摘要4-5
  • ABSTRACT5-9
  • 1 文献综述9-21
  • 1.1 情绪表达相关概念9-16
  • 1.1.1 情绪的定义9
  • 1.1.2 情绪表达概念9-10
  • 1.1.3 情绪表达的研究现状10-13
  • 1.1.4 情绪表达规则13-16
  • 1.2 决策16-19
  • 1.2.1 决策的定义16-17
  • 1.2.2 决策理论17-19
  • 1.3 情绪表达与决策19-21
  • 2 问题提出21-23
  • 2.1 情绪人际效应成为决策研究领域的研究热点21
  • 2.2 生活现象引发思考21-22
  • 2.3 研究目的22-23
  • 3 研究意义23-24
  • 3.1 理论意义23
  • 3.2 现实意义23-24
  • 4 实证研究24-45
  • 4.1 实验一:初步探讨策略性情绪表达对社会决策的结果的影响24-28
  • 4.1.1 实验被试与试验材料24
  • 4.1.2 实验目的和实验假设24
  • 4.1.3 实验设计24
  • 4.1.4 实验程序24-25
  • 4.1.5 数据收集与整理25-26
  • 4.1.6 研究结果26-28
  • 4.2 实验二:愤怒情绪中夸大与弱化何种策略更有效28-34
  • 4.2.1 实验被试与材料28-29
  • 4.2.2 实验目的和实验假设29
  • 4.2.3 实验设计29-30
  • 4.2.4 实验程序30-31
  • 4.2.5 数据收集与整理31
  • 4.2.6 研究结果31-33
  • 4.2.7 讨论33-34
  • 4.3 实验三:社会情境决策中,决策者的个人特征对策略性情绪表达的影响34-45
  • 4.3.1 社会经济决策中,,个体的冒险倾向对策略性情绪表达的影响34-39
  • 4.3.2 社会经济决策中,个体的成就动机对策略性情绪表达的影响39-45
  • 5.总讨论45-49
  • 5.1 策略的情绪表达对个体收益的影响45-46
  • 5.2 个体的特征对策略情绪表达的影响46-47
  • 5.3 研究的创新、不足与展望47-49
  • 5.3.1 研究的创新与不足47-48
  • 5.3.2 研究的展望48-49
  • 6 结论49-50
  • 参考文献50-56
  • 附录56-64
  • 致谢64

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本文编号:1039497

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