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消极老年刻板印象对工作记忆的影响:能力观的作用

发布时间:2021-10-05 15:00
  工作记忆是认知老化的重要指标。随着年龄增加,工作记忆呈现出下降的趋势,但消极老年刻板印象可能会加速这个过程。以往研究发现有些老年人并不受消极老年刻板印象的影响,个人特质(如“能力观增长观/实体观”)的差异可能起着重要作用。目前尚未有研究探讨老年刻板印象、能力观和工作记忆三者之间的关系。因此,本研究通过测量202名老年人的群体老年刻板印象、自我老年刻板印象、记忆能力观、一般能力观和工作记忆绩效,以期了解1)消极老年刻板印象对工作记忆的影响;2)能力观对老年刻板印象和工作记忆的影响;3)能力观对老年刻板印象和工作记忆的影响是否受领域的影响。研究结果显示:1.随着年龄增加,老年人的群体老年刻板印象和自我老年刻板印象越来越消极;2.自我老年刻板印象可以预测工作记忆绩效:自我老年刻板印象越消极,工作记忆绩效越差;3.群体老年刻板印象可以通过自我老年刻板印象来影响工作记忆绩效:群体老年刻板印象越消极,自我老年刻板印象就越消极,工作记忆绩效越差;4.记忆能力增长观可以通过预测更积极的群体老年刻板印象和自我老年刻板印象来预测更好的工作记忆绩效;5.一般能力增长观可以通过预测更积极的群体老年刻板印象和自... 

【文章来源】:浙江大学浙江省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校

【文章页数】:53 页

【学位级别】:硕士

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致谢
摘要
Abstract
1 引言
    1.1 工作记忆
        1.1.1 工作记忆的定义
        1.1.2 工作记忆的重要性
        1.1.3 工作记忆与认知老化
    1.2 老年刻板印象
        1.2.1 老年刻板印象的定义
        1.2.2 老年刻板印象的理论
        1.2.3 老年刻板印象对老年人的影响
    1.3 能力观
        1.3.1 能力观的定义
        1.3.2 能力观与老年刻板印象的关系
        1.3.3 能力观与记忆力的关系
    1.4 问题提出
    1.5 研究意义
    1.6 研究构思
2 研究方法
    2.1 被试
    2.2 研究流程
    2.3 研究材料
        2.3.1 简易精神状态检查量表(MMSE)
        2.3.2 群体老年刻板印象量表
        2.3.3 自我老年刻板印象量表
        2.3.4 记忆能力观量表
        2.3.5 一般能力观量表
        2.3.6 数字倒背任务
        2.3.7 柯西倒背任务
    2.4 数据处理
3 研究结果
    3.1 描述性统计
    3.2 群体老年刻板印象、自我老年刻板印象对工作记忆的影响
        3.2.1 偏相关分析
        3.2.2 间接作用分析
    3.3 记忆能力观对群体老年刻板印象、自我老年刻板印象与工作记忆的影响
        3.3.1 假设模型
        3.3.2 数据分析
        3.3.3 结果
    3.4 一般能力观对群体老年刻板印象、自我老年刻板印象与工作记忆的影响
        3.4.1 假设模型
        3.4.2 数据分析
        3.4.3 结果
4 总讨论
    4.1 年龄和老年刻板印象
    4.2 老年刻板印象对工作记忆的影响
    4.3 能力观与老年刻板印象
    4.4 能力观与工作记忆
5 总结
    5.1 结论
    5.2 研究不足及进一步研究设想
参考文献
附录
    简易精神状态检查量表(MMSE)
    人口学变量及生理状况问卷
    群体老年刻板印象量表
    自我老年刻板印象
    记忆能力观量表
    一般能力观量表


【参考文献】:
期刊论文
[1]中介分析和自举(Bootstrap)程序应用[J]. 江程铭,李纾.  心理学探新. 2015(05)
[2]中介效应分析:方法和模型发展[J]. 温忠麟,叶宝娟.  心理科学进展. 2014(05)
[3]中介效应检验程序及其应用[J]. 温忠麟,.张雷,侯杰泰,刘红云.  心理学报. 2004(05)
[4]刻板印象的社会认知研究述论[J]. 王沛.  心理科学. 1999(04)

硕士论文
[1]老化相关刻板印象对老年人工作记忆和前瞻记忆的影响[D]. 张艳红.上海师范大学 2014



本文编号:3419984

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