热情与能力的关系及其影响因素
发布时间:2017-08-06 23:01
本文关键词:热情与能力的关系及其影响因素
【摘要】:社会认知的两个基本维度热情与能力之间存在一种特殊的关系,它既可能是晕轮效应所认为的正向关系,也可能是补偿效应和影射效应所认为的负向关系,还有可能是受多种因素影响的正交关系。热情与能力的关系受到知觉者自身因素、知觉对象的特点、知觉者与知觉对象的关系以及外部环境等多种因素的影响,而热情与能力关系的内部机制不明确是学者们对其关系产生分歧的根本原因。今后需要进一步探讨热情与能力的内部机制,进行跨文化的检验和比较研究,进一步探索其关系的影响因素,建构热情与能力的关系模型。
【作者单位】: 青少年网络心理与行为教育部重点实验室华中师范大学心理学院暨湖北省人的发展与心理健康重点实验室;
【关键词】: 热情 能力 晕轮效应 补偿效应 影射效应
【基金】:教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目(11JZD006) 教育部人文社会科学研究青年基金项目(13YJC190023)资助
【分类号】:B848
【正文快照】: 1引言常言道“一俊遮百丑”,也有俗语说“一次不忠,百次不用”,这表明在人际认知过程中,当人们对个体形成一种好的或者差的整体印象后,会不自觉地根据这种印象去评价其各个特质,这就是Thorndike(1920)提出的晕轮效应(halo effect)。在日常生活中也随处可见晕轮效应的影响,例如
【参考文献】
中国期刊全文数据库 前3条
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2 佐斌;张阳阳;赵菊;王娟;;刻板印象内容模型:理论假设及研究[J];心理科学进展;2006年01期
3 代涛涛;佐斌;温芳芳;;社会认知中热情与能力的补偿效应[J];心理科学进展;2014年03期
【共引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 王W氂,
本文编号:631764
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