门急诊儿科输液室护士压力源分析与对策
本文关键词:门急诊儿科输液室护士压力源分析与对策
【摘要】:目的深入了解门急诊儿科护士的压力源情况并寻求减压对策。方法采用随机抽样方法,对21名门急诊儿科护士进行自制式问卷调查。分析导致门急诊儿科护士压力源的主要影响因素。结果 70%的护士表示压力大。主要压力源有:高风险的工作;工作的特殊性;不良的工作环境;社会压力因素;护士自身因素;收入与福利;人际关系。结论门急诊儿科护士压力较大,建议针对不同的压力源采取相应的措施,以减轻护士的压力。
【作者单位】: 湖南省耒阳市第一人民医院;
【关键词】: 儿科 护士 压力源 对策
【分类号】:R47
【正文快照】: 随着人民生活水平的提高,医学知识的普及和法制观念的增强,患者自我保护意识也不断增强,对医护人员期望值也不断攀升,门急诊儿科输液室作为医院的最前线,护士面临的压力越来越多,因此正确分析门急诊儿科输液室护士的压力源,制定对策提高护理工作质量,保证护士的身心健康具有
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,本文编号:908645
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