油田工会创建新型劳动关系的职责和途径

发布时间：2018-01-11 04:07

  本文关键词：油田工会创建新型劳动关系的职责和途径　出处：《剑南文学(经典教苑)》2013年01期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：十届人大第28次会议通过了《中华人民共和国劳动合同法》。该法在总则中明确规定,工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。为此,施行劳动合同法,工会组织承担着重要责任,如何在宣贯实施劳动合同法中找准位置,通过发挥自身优势,促进油田又好又快地完成劳动合同关系梳理与规范任务,为油田的发展创造和谐稳定的环境,成为当前油田上下共同关心的话题。
[Abstract]:At the 28th meeting of the 10th NPC , the Labor Contract Law of the People ' s Republic of China was adopted . Under the general rules , the trade union should help , guide the laborers and employers to conclude and fulfill the labor contract in accordance with the law , and establish a collective consultation mechanism with the employing units to safeguard the legitimate rights and interests of the workers .

【作者单位】： 采油六厂;
【分类号】：D412.6;F426.22;F249.26
【正文快照】： 一、把握法条,创新理念劳动合同法必然伴随着社会的进步、企业的发展和劳动者素质的提高而不断创新理念、丰富内涵、拓展外延。首先,劳动合同法为我国建立和完善符合社会主义市场经济规律的劳动制度,促进劳动关系的和谐稳定,夯实构建和谐社会的基础,提供了法律制度保障。其次

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本文编号：1408032