英文劳动合同的批评性话语分析
发布时间:2022-01-24 17:32
随着社会的快速发展和不同经济体之间的沟通频率的不断提高,各个行业雇员和雇主之间签订一份劳动合同以建立一种合法的劳务关系变得越来越重要。但是,近年来围绕劳动合同的纠纷却带来了巨大的经济损失,通过对这些劳动合同的纠纷案的总体调查发现,劳动者在劳动合同中更多的是扮演失利者的角色。劳动合同本身是用来反应并稳固劳动者和雇主之间的某种意识和权力关系,排除偶然及复杂的原因,雇员和雇主之间的关于劳动合同的纠纷案主要源于劳动合同文本本身。即在劳动合同文本中隐藏着服务于雇主的权力关系与意识形态统治。劳动合同文本是一种典型的非文学文本,其中很多种都涉及到批评性话语分析研究,很少涉及合同文本语篇分析。基于批评语言学的主要理论及前人关于语言,权力及意识之间关系的研究,本文通过对劳动合同语篇的语言形式及语法结构的分析,试图揭露劳动合同语篇中的权力失衡及意识形态控制。本文试图从以下方面总结劳动合同文本中最突出的语言特色:词汇特点,具体语境下的语义特点,句法特点。为了发现这些语言特点,作者主要从网上选择收集了具体劳动领域的50个劳动合同文本。由于本文是对于语言本身的研究,作者对这些搜集的文本进行了处理,删去不相关的条...
【文章来源】:华中科技大学湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】:63 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
Abstract
摘要
1 Introduction
1.1 Research Background
1.2 Research Questions
1.3 Overview of this Study
2 Literature Review
2.1 Critical Discourse Analysis (CDA)
2.2 Language, Ideology and Power
2.3 Previous Studies
3 Methodology and Data
3.1 Data collection
3.2 Data processing
3.3 Thompson's Analytical Framework of Ideology
4 Results and discussion
4.1 Social-historical analysis of employment contracts
4.2 Formal analysis of employment contract texts
4.3 Interpretation of employment contract texts
5 Conclusion
5.1 Major Findings
5.2 Implications
5.3 Limitations and Suggestions for Further Research
Acknowledgements
References
Appendix 1
Appendix 2
【参考文献】:
期刊论文
[1]批评话语分析研究新动态[J]. 支永碧. 外语与外语教学. 2007(03)
[2]中国的批评语言学研究综观[J]. 陈丽江. 外语教学. 2006(06)
[3]福柯的权力论与批评性语篇分析[J]. 辛斌. 外语学刊. 2006(02)
[4]英文新闻标题批评性分析[J]. 吕万英. 广东外语外贸大学学报. 2005(03)
[5]简述Fairclough的语篇分析观[J]. 项蕴华. 山东外语教学. 2004(05)
[6]批评语篇分析的理论和方法[J]. 戴炜华,陈宇昀. 外语研究. 2004(04)
[7]高等教育话语的新变迁——机构身份再构建的跨学科研究[J]. 徐涛,张迈曾. 河北大学学报(哲学社会科学版). 2004(03)
[8]批评性语篇分析方法论[J]. 辛斌. 外国语(上海外国语大学学报). 2002(06)
[9]体裁互文性的社会语用学分析[J]. 辛斌. 外语学刊. 2002(02)
[10]批评性话语分析述评[J]. 陈忠华,杨春苑,赵明炜. 外语学刊. 2002(01)
本文编号:3607000
【文章来源】:华中科技大学湖北省 211工程院校 985工程院校 教育部直属院校
【文章页数】:63 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
Abstract
摘要
1 Introduction
1.1 Research Background
1.2 Research Questions
1.3 Overview of this Study
2 Literature Review
2.1 Critical Discourse Analysis (CDA)
2.2 Language, Ideology and Power
2.3 Previous Studies
3 Methodology and Data
3.1 Data collection
3.2 Data processing
3.3 Thompson's Analytical Framework of Ideology
4 Results and discussion
4.1 Social-historical analysis of employment contracts
4.2 Formal analysis of employment contract texts
4.3 Interpretation of employment contract texts
5 Conclusion
5.1 Major Findings
5.2 Implications
5.3 Limitations and Suggestions for Further Research
Acknowledgements
References
Appendix 1
Appendix 2
【参考文献】:
期刊论文
[1]批评话语分析研究新动态[J]. 支永碧. 外语与外语教学. 2007(03)
[2]中国的批评语言学研究综观[J]. 陈丽江. 外语教学. 2006(06)
[3]福柯的权力论与批评性语篇分析[J]. 辛斌. 外语学刊. 2006(02)
[4]英文新闻标题批评性分析[J]. 吕万英. 广东外语外贸大学学报. 2005(03)
[5]简述Fairclough的语篇分析观[J]. 项蕴华. 山东外语教学. 2004(05)
[6]批评语篇分析的理论和方法[J]. 戴炜华,陈宇昀. 外语研究. 2004(04)
[7]高等教育话语的新变迁——机构身份再构建的跨学科研究[J]. 徐涛,张迈曾. 河北大学学报(哲学社会科学版). 2004(03)
[8]批评性语篇分析方法论[J]. 辛斌. 外国语(上海外国语大学学报). 2002(06)
[9]体裁互文性的社会语用学分析[J]. 辛斌. 外语学刊. 2002(02)
[10]批评性话语分析述评[J]. 陈忠华,杨春苑,赵明炜. 外语学刊. 2002(01)
本文编号:3607000
本文链接:https://www.wllwen.com/falvlunwen/hetongqiyue/3607000.html