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基于区间语言变量的高校体育教师绩效评价

发布时间:2018-09-13 15:54
【摘要】:教师绩效评价是高校体育教师管理工作中的重要环节,如何在分析高校体育教师绩效内涵及实际特点的基础上,选用合理的绩效评估方法,设计有效的评估指标,量化客观的指标权重等是高校体育教师绩效评价工作迫切需要解决的问题。通过构建层次化、多样化的评价指标体系,将语言变量的评价集有效迁移,运用专家权重法和客观权重法相结合,精确量化各指标的权重,确定绩效评估综合评估值或区域阈值,输入评价数据获得绩效评价的名次序列表,从而完成对高校体育教师绩效的区间精准评价。
[Abstract]:Teacher performance evaluation is an important link in the management of PE teachers in colleges and universities. On the basis of analyzing the connotation and actual characteristics of PE teachers in colleges and universities, how to select a reasonable performance evaluation method and design effective evaluation indicators. The quantitative and objective index weight is an urgent problem to be solved in the performance evaluation of PE teachers in colleges and universities. By constructing a hierarchical and diversified evaluation index system, effectively transferring the evaluation set of language variables and combining expert weight method with objective weight method, the weight of each index can be accurately quantified. Determine the comprehensive evaluation value or regional threshold value, input the evaluation data to obtain the rank and order of performance evaluation, so as to complete the accurate interval evaluation of the performance of physical education teachers in colleges and universities.
【作者单位】: 中南大学体育教研部;长江大学体育学院;
【基金】:国家社科基金项目(11BTY014)
【分类号】:G807.4

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本文编号:2241639

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