运用绩效管理助推医保事业高质量可持续发展
发布时间:2021-07-06 13:49
<正>为切实解决当前医疗保障发展不平衡不充分的深层次问题,破解"看病难、看病贵"难题,重庆市医疗保障局立足"高效、管用"的管理目标,从2019年底着手思考实施医保基金绩效管理。前期经组织高校和科研机构的专家充分讨论,广泛征求各方意见,重庆市于2020年7月印发了《重庆市医疗保障局关于全面实施预算绩效管理的实施意见》和《重庆市医疗保障局医保基金预算绩效评价工作方案》,拟采取"1+X"模式,在全市范围内逐步构建全方位预算绩效
【文章来源】:中国医疗保险. 2020,(09)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、绩效管理在医保管理中具有风向标作用
二、绩效管理需抓住关键环节设立关键指标
三、合理运用绩效评价结果是推动工作落地见效的重要手段
本文编号:3268360
【文章来源】:中国医疗保险. 2020,(09)
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、绩效管理在医保管理中具有风向标作用
二、绩效管理需抓住关键环节设立关键指标
三、合理运用绩效评价结果是推动工作落地见效的重要手段
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