创业资源获

发布时间：2021-07-20 13:51

　　创业资源获取与新企业绩效间关系的结论不一致,表明现有文献在深入揭示创业资源获取对新企业绩效作用机理方面还显不足.本文结合资源基础理论和企业能力理论,以新创企业为研究对象,从适应能力视角研究了不同类型创业资源获取、适应能力与新企业绩效间的关系,并利用调节路径分析方法来检验假设.实证结果显示,新企业运营资源获取分别与适应能力和新企业绩效具有倒U形关系,适应能力在运营资源获取与新企业绩效的倒U形关系中起到了中介传导作用;而新企业知识资源获取分别与适应能力和新企业绩效具有U形关系,适应能力在知识资源获取与新企业绩效的U形关系中起到了中介传导作用. 

【文章来源】：研究与发展管理. 2017,29(03)北大核心CSSCI

【文章页数】：12 页

【文章目录】：
1 理论基础与假设
    1.1 理论基础
        1.1.1 创业资源获取
        1.1.2 适应能力
    1.2 研究假设
        1.2.1 运营资源获取、适应能力和新企业绩效间关系
        1.2.2 知识资源获取、适应能力和新企业绩效间的关系
2 研究方法
    2.1 样本与数据
    2.2 变量测量
        2.2.1 创业资源获取
        2.2.2 适应能力
        2.2.3 新企业绩效
        2.2.4 控制变量
    2.3 信度、效度检验
    2.4 假设检验和结果
3 结果讨论
    3.1 研究结论
    3.2 管理启示


【参考文献】：
期刊论文
[1]战略导向、动态能力与技术创新:环境不确定性的调节作用[J]. 简兆权,王晨,陈键宏.  研究与发展管理. 2015(02)
[2]资源获取、资源管理对创业绩效的影响研究[J]. 赵文红,李秀梅.  管理学报. 2014(10)
[3]创业导向对新企业资源获取的影响研究[J]. 蔡莉,朱秀梅,刘预.  科学学研究. 2011(04)
[4]资源整合过程、动态能力与竞争优势:机理与路径[J]. 董保宝,葛宝山,王侃.  管理世界. 2011(03)
[5]组织学习与企业绩效的关系——基于适应能力视角的实证研究[J]. 贺远琼,田志龙.  研究与发展管理. 2008(01)



本文编号：3292944