公立医院全面预算绩效管理着力点分析

发布时间：2021-08-08 01:05

　　预算管理是当下公立医院医疗改革的重要内容之一,公立医院迫切需要在预算管理方面寻找和实施一套新的、更加科学和全面的机制体系。本文将基于当下公立医院全面预算管理的现状和问题,总结出做好全面预算管理绩效管理的着力点,促进公立医院全面预算管理的优化和提升。 

【文章来源】：行政事业资产与财务. 2020,(05)

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、引言
二、公立医院全面预算管理的现状及问题
    1. 公立医院全面预算管理的制度建设和执行力度不足
    2. 公立医院在全面预算管理过程中忽略了绩效因素
    3. 公立医院在全面预算管理过程中没有基于绩效进行监督和评价
三、公立医院全面预算绩效管理的着力点
    1. 切实加强公立医院全面预算管理制度体系的完善和执行力度
    2. 优化管理意识，将绩效管理作为全面预算管理的重要内容
    3. 优化基于绩效管理的监督与评价工作
四、结语


【参考文献】：
期刊论文
[1]公立医院预算绩效管理分析与探索[J]. 雷佳宏.  中国卫生经济. 2019(05)
[2]公立医院预算绩效管理研究[J]. 王东.  经贸实践. 2018(04)
[3]公立医疗机构预算绩效管理研究[J]. 孙磊,刘锐,刘伟,李林子,孙振桓,唐志朋,徐艳霞,李月明.  中国医院. 2017(10)



本文编号：3328897