晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的研究与分析

发布时间：2017-09-08 02:20

  本文关键词：晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的研究与分析

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【摘要】：随着监督机制不断改革和深化,县督查考核委员会对县直部门是否真实到乡镇考核越来越重视,县直部门是否按照要求到乡镇开展考核将作为本单位绩效考核的一部分。本文基于晴隆县乡镇绩效考核管理的实际需求进行乡镇绩效考核考核管理,希望通过本文研究提高晴隆县乡镇绩效考核管理的信息化管理水平。作者对晴隆县乡镇绩效考核管理的实际工作需要进行调查,确定了晴隆县乡镇绩效考核管理的主要业务流程为考核指标管理、考核实施管理、考核结果公示以及考核异议管理业务,依据晴隆县乡镇考核的特点,尤其是晴隆县乡镇考核指标的特点对业务流程进行了优化,优化后的业务流程是研究晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的基础。作者总结了依据晴隆县乡镇考核目前采用的方法,依据晴隆县乡镇的特点改变传统的绩效考核管理办法,让参与人员实现良性互动,随时可以了解考核进程,提高了晴隆县乡镇绩效考核的透明程度。作者对晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的功能进行分析,包括通过用例图建立了晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的需求模型,通过包图设计了系统的功能结构。作者对晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统数据需求进行分析,分析了控制类与实体类之间的关系以及实体类与实体类之间的关系,设计了晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的数据库表结构。本文是基于晴隆县乡镇绩效考核管理实际需求进行研究与分析工作的,本文的工作能够为晴隆县乡镇绩效考核管理信息系统的设计与实现提供基础研究,同时为其他政府部门的绩效考核提供参考。
【关键词】：绩效考核管理 信息系统 统一建模语言 软件建模
【学位授予单位】：云南大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2016
【分类号】：TP311.52
【目录】：

• 摘要3-4
• ABSTRACT4-9
• 第一章 引言9-12
• 1.1 选题背景和意义9
• 1.2 研究和应用现状9-10
• 1.3 研究的内容和主要工作10-11
• 1.3.1 研究的内容10-11
• 1.3.2 本人主要工作11
• 1.4 论文结构11-12
• 第二章 业务分析12-34
• 2.1 业务描述12-14
• 2.1.1 业务问题定义12
• 2.1.2 组织职能分析12-13
• 2.1.3 业务人员分析13
• 2.1.4 绩效考核办法及指标概述13-14
• 2.2 原有业务流程14-18
• 2.2.1 考核指标管理14-15
• 2.2.2 考核实施管理15-16
• 2.2.3 考核结果公示16-17
• 2.2.4 考核异议处理17-18
• 2.3 业务流程优化18-34
• 2.3.1 考核指标管理18-20
• 2.3.2 考核实施管理20-22
• 2.3.3 考核结果公示22-24
• 2.3.4 考核异议处理24-26
• 2.3.5 基础信息管理26-34
• 第三章 功能分析34-74
• 3.1 系统用例分析35-69
• 3.1.1 总体用例分析35-36
• 3.1.2 子用例分析36-69
• 3.1.2.1 考核指标管理用例36-44
• 3.1.2.2 考核实施管理用例44-51
• 3.1.2.3 考核结果公示用例51-58
• 3.1.2.4 考核异议处理用例58-65
• 3.1.2.5 基础信息管理用例65-67
• 3.1.2.6 系统管理用例67-69
• 3.2 系统功能包图69-74
• 3.2.1 总功能包图69-70
• 3.2.2 子功能包图70-74
• 3.2.2.1 考核指标管理包图70-71
• 3.2.2.2 考核实施管理包图71-72
• 3.2.2.3 考核结果公示包图72
• 3.2.2.4 考核异议处理包图72-73
• 3.2.2.5 基础信息管理包图73
• 3.2.2.6 系统管理包图73-74
• 第四章 数据分析74-90
• 4.1 功能数据分析74-79
• 4.1.1 考核指标管理缩略图74-75
• 4.1.2 考核实施管理缩略图75-76
• 4.1.3 考核结果公示缩略图76-77
• 4.1.4 考核异议处理缩略图77-78
• 4.1.5 基础信息管理缩略图78-79
• 4.1.6 系统管理缩略图79
• 4.2 实体类关系分析79-81
• 4.3 数据库设计81-90
• 第五章 总结与展望90-91
• 5.1 总结90
• 5.2 进一步工作90-91
• 参考文献91-93
• 致谢93

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本文编号：811301