领导力研究的新发展:伦理领导

发布时间：2018-07-18 13:39

【摘要】：作为一种全新的领导学概念,伦理领导指的是领导者通过个人行动和人际互动而做出的恰当的、合乎规范的行为,并通过双向沟通、强化和决策,激发追随者的这类行为。该文介绍了伦理领导的概念、特征、理论基础、测量方法及其作用机制。未来伦理领导还应在测量方法、作用机制、跨文化研究等方面展开。
[Abstract]:As a new concept of leadership, ethical leadership refers to the appropriate and normative behavior of the leader through personal action and interpersonal interaction, and through two-way communication, reinforcement and decision-making, inspire the followers of this kind of behavior. This paper introduces the concept, characteristics, theoretical basis, measurement methods and mechanism of ethical leadership. The future ethical leadership should also be carried out in measurement methods, mechanism of action, cross-cultural research and so on.
【作者单位】： 中国人民大学公共管理学院;
【分类号】：C933

【参考文献】

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【共引文献】

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