企业家领导风格的演变研究——来自民营企业的案例

发布时间：2018-12-15 03:16

【摘要】：以国内民营企业领导者为研究对象,采用深度案例的研究方法,探索企业家在企业发展过程中领导行为风格的演变历程以及导致领导行为风格演变的影响因素。研究发现,企业家在企业发展的不同阶段呈现出了多元化的领导风格,并且这些领导风格有着不同的演化轨迹。通过分析个体社会化历程,发现在领导岗位的初始阶段,影响企业家初期领导风格主要因素是企业家面对的情境因素和领导特质;而随着企业的发展,对于管理专业知识的学习、领导者面临的情境因素和基于领导经验的自我性反思共同作用影响了企业家领导行为风格的演变。
[Abstract]:Taking the leaders of the domestic private enterprises as the research object, this paper explores the evolution process of the leadership behavior style of entrepreneurs in the process of enterprise development and the influencing factors that lead to the evolution of the leadership behavior style by using the method of deep case study. It is found that entrepreneurs present diversified leadership styles in different stages of enterprise development, and these leadership styles have different evolution paths. Through the analysis of the process of individual socialization, it is found that in the initial stage of the leadership position, the main factors affecting the entrepreneur's initial leadership style are the situational factors and the leadership characteristics faced by the entrepreneur. With the development of enterprises, the learning of management knowledge, the situational factors faced by leaders and the self-reflection based on leadership experience affect the evolution of entrepreneurial leadership behavior style.
【作者单位】： 西安交通大学管理学院;西交利物浦大学;
【基金】：国家自然科学基金重点项目(71032002;71232014);国家自然科学基金青年基金项目(70802047)
【分类号】：C933;F276.5

【参考文献】

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【共引文献】

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6 毛_揿，

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