建筑市场注册执业人员激励机制与监管博弈分析

发布时间：2018-06-01 00:34

本文选题：建筑市场 + 执业资格人员　；参考：《西安电子科技大学学报(社会科学版)》2014年01期

【摘要】：建筑市场注册执业人员执业信用缺失影响经济资源的合理配置,危害市场经济秩序。本文通过构建政府监管部门与注册执业人员之间的静态博弈,引入经济惩罚与社会福利两变量,解释了在建筑产业快速发展时期不良行为频发而治理效果不佳的原因。引入奖励机制考察执业人员之间的动态博弈,证明了如果政府的奖励措施是长期行为并且能够为执业人员带来适当的收益,将会形成注册执业人员群体主动选择诚信的进化稳定策略。因此政府应该在充分考虑社会福利的基础上,充分利用信号传递机制与信用激励机制,通过奖励与惩罚措施,构建长期的有效的建筑市场注册执业人员信用监管模式。
[Abstract]:The lack of professional credit of registered practitioners in the construction market affects the rational allocation of economic resources and endangers the order of market economy. By constructing the static game between government supervision department and registered practitioners, this paper introduces two variables of economic punishment and social welfare, and explains the reasons why the bad behavior occurs frequently in the period of rapid development of construction industry and the effect of governance is not good. The introduction of incentive mechanism to examine the dynamic game among practitioners proves that if the government incentive measures are long-term behavior and can bring appropriate benefits to practitioners, It will form an evolutionary stable strategy of active selection of integrity among registered practitioners. Therefore, the government should take full account of social welfare, make full use of signal transmission mechanism and credit incentive mechanism, and establish a long-term and effective credit supervision model for registered practitioners in the construction market through reward and punishment measures.
【作者单位】：天津大学管理与经济学部;鲁东大学土木工程学院;
【基金】：国家自然科学基金项目(71172148)资助
【分类号】：F426.92;F272.92

【参考文献】

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【共引文献】

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