基层输电班组工分制绩效管理的问题与对策

发布时间：2019-06-27 15:41

【摘要】：本文立足于电力企业绩效管理工作,介绍了电力企业的输电专业绩效管理实施工作,特别是针对输电基层班组统一工作积分制改革情况进行探讨,认真客观地分析了基层一线员工绩效考评工作中存在问题,提出了一些绩效管理工作改进建议,以期提供给绩效管理同行能够借鉴和参考。
[Abstract]:Based on the performance management of electric power enterprises, this paper introduces the implementation of transmission professional performance management in electric power enterprises, especially in view of the reform of unified work integral system of transmission grass-roots teams, seriously and objectively analyzes the problems existing in the performance evaluation of front-line staff at the grass-roots level, and puts forward some suggestions for improving the performance management work, in order to provide reference for the performance management peers.
【作者单位】： 冀北电力检修公司;
【分类号】：F426.61;F272.92

【参考文献】

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本文编号：2506924