恒瑞医药股权激励及实施效果分析

发布时间：2023-02-21 09:52

　　随着新型冠状病毒的爆发,让医药行业受到了前所未有的关注。而新医疗改革措施的全面推进,令医药行业内部呈现出激烈的竞争态势,给医药行业带来了机遇,同时也带来了挑战。医药制造业创新药的开发成本较高,投资回收期限较长,面对市场的风险增大,进而影响了医药企业的经营利益。市场中的医药企业为了实现自身稳定发展,占领市场中更大的份额,提升消费者认可度,纷纷在公司内开展股权激励机制,以此提高员工的工作积极性,约束经理人的行为方式。通过实施股权激励机制,让股东与经理人两者之间的利益实现方向趋同,从而为医药行业发展提供良好保障,增强企业绩效。本文主要应用案例分析法,选取医药企业为主体,对恒瑞医药从2010年至2019年三次股权激励行为展开研究分析,以此找出该公司开展股权激励的有效行为,从而得到相关启示。本文首先运用文献研究法,梳理文章研究背景及研究意义,通过叙述国内及国外学者针对股权激励研究现状,为文章论述提供强有力的事实依据。其次,阐述股权激励相关的理论及概念,为后文的案例分析做出理论支撑。再次,详细介绍恒瑞医药三次股权激励的历程及实施情况。接下来,利用事件研究法分析出股权激励对恒瑞医药的市场影响,得到市...

【文章页数】：64 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
abstract
1 绪论
    1.1 研究背景与研究意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 股权激励的实施效果
        1.2.2 股权激励实施效果的影响因素
        1.2.3 文献评述
    1.3 研究思路与研究方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 创新点与不足
        1.4.1 创新点
        1.4.2 不足之处
2 相关理论基础
    2.1 股权激励内涵与作用
        2.1.1 股权激励的概念
        2.1.2 股权激励的作用
    2.2 股权激励相关理论
        2.2.1 委托代理理论
        2.2.2 人力资本理论
        2.2.3 契约理论
        2.2.4 信息不对称理论
3 恒瑞医药股权激励的案例介绍
    3.1 恒瑞医药的公司概况
    3.2 恒瑞医药股权激励历程
        3.2.1 第一次股权激励
        3.2.2 第二次股权激励
        3.2.3 第三次股权激励
    3.3 恒瑞医药股权激励实施特点
        3.3.1 股权激励计划连续,增强实施效果
        3.3.2 逐步扩大激励范围,注重核心技术员工
        3.3.3 选择恰当的时点实施,设置合理行权期限
4 恒瑞医药实施股权激励的效果分析
    4.1 恒瑞医药股权激励对市场价值的影响分析
        4.1.1 度量股权激励影响市场价值的方法
        4.1.2 三次股权激励对市场价值的影响
    4.2 恒瑞医药实施股权激励的财务效果分析
        4.2.1 与实施股权激励的可比公司横向绩效比较
        4.2.2 恒瑞医药实施股权激励的纵向绩效比较
    4.3 恒瑞医药实施股权激励的非财务效果分析
        4.3.1 研发创新能力分析
        4.3.2 人员留存率分析
5 结论及启示
    5.1 研究结论
        5.1.1 恒瑞医药股权激励实施的优点
        5.1.2 恒瑞医药股权激励实施的不足
    5.2 研究启示
        5.2.1 丰富业绩条件考核指标,完善激励机制
        5.2.2 适时推出激励计划,创新激励模式
        5.2.3 建立合适的行权价格,合理的禁售期
        5.2.4 加强管理层监督,采用多元化激励模式
参考文献
致谢
攻读学位期间的研究成果



本文编号：3747524