预算项目绩效评审相关问题探讨——以江西省抚州市为例

发布时间：2021-02-28 03:35

　　为加强全面预算绩效管理,江西省抚州市政府出台了全面实施预算绩效管理的实施意见,给县市政府预算绩效管理改革提供了政策依据。然而调研中发现,预算单位对绩效管理制度理解不透,特别是对设置预算项目绩效指标感到困惑;相关人员虽然有较强的绩效管理意识,但感觉绩效管理工作没有抓手等问题广泛存在。本文在深入分析预算项目绩效评审中存在问题的基础上,提出建立全员参与预算绩效管理制度,落实项目执行人绩效管理责任,加强政府间与部门间信息交流、助力实现预算项目绩效目标等改革建议。 

【文章来源】：财政监督. 2020,(22)

【文章页数】：6 页

【文章目录】：
一、文献回顾
二、调研中发现的问题分析
    （一）项目执行人不担绩效目标责任影响绩效指标质量
    （二）行政控制型预算模式不利于实现预算项目绩效目标
    （三）缺少专业人士参与是项目绩效评审流于形式的关键
    （四）基数预算制度导致预算单位忽视预算项目绩效管理
三、改革建议
    （一）建立全员参与预算绩效管理制度，落实项目执行人绩效管理责任
    （二）增强政府间与部门间项目信息沟通，助力实现预算项目绩效目标
    （三）建立绩效管理信息系统，提高预算项目绩效评审质量
    （四）推进评价结果应用，优化预算项目绩效评审管理


【参考文献】：
期刊论文
[1]预算绩效评价的国际经验与借鉴[J]. 陈馨.  中国注册会计师. 2020(06)
[2]预算绩效标准设置及应用：国际经验与中国现实[J]. 马蔡琛,赵青.  甘肃行政学院学报. 2020(01)
[3]预算绩效循证管理:概念诠释与实现路径[J]. 卓越,张兴.  理论探讨. 2019(02)
[4]我国政府预算绩效目标管理的实践困境与影响因素分析[J]. 赵一心,洪向东.  经济研究参考. 2018(27)
[5]部门整体支出事前绩效评估方法及路径探讨[J]. 童伟,田雅琼.  地方财政研究. 2018(01)
[6]财政绩效目标设置问题研究[J]. 王佳.  理论月刊. 2017(10)
[7]预算绩效目标管理在我国的实践与探索[J]. 张帆,张友斗.  财政研究. 2013(12)
[8]我国地方政府绩效目标设置的研究——基于目标设置理论视角[J]. 魏四新,郭立宏.  中国软科学. 2011(02)



本文编号：3055255