转轨背景下官员兼职规制的经济效应
本文关键词：转轨背景下官员兼职规制的经济效应
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【摘要】：本文以中组部⺌2013⺗18号文为背景,分析了限制政府官员与高校领导干部在企业兼职、任职的文件宣告后企业的市场和财务表现。基于生存分析法的研究发现:18号文的出台显著缩短了政府官员或高校领导在企业担任独立董事的时间,使其离职概率相对提高了38.72%。采用事件研究法的结果显示:18号文发布后,处理组企业在事件窗(-5,+5)的9个交易日内股票累计超额收益率比对照组平均下降了1.14%,并且政府关联企业和高校关联企业都受到显著的负面影响。结合样本企业的季度数据构建DID模型发现:18号文发布后,处理组企业的贷款规模以及销售收入同比增长率发生显著下降,但企业的研发支出水平显著上升。本文的研究发现可能意味着18号文这一官员兼职规制文件正逐渐切断政府官员、高校领导与企业之间的利益输送机制,对于理顺政企关系、抑制政府官员和高校领导的寻租行为将发挥重要促进作用。
【作者单位】： 厦门大学王亚南经济研究院;厦门大学经济学院;西南财经大学财税学院;
【关键词】： 官员兼职规制 政府关联 高校关联 事件研究法
【分类号】：F271.5
【正文快照】： 一、问题提出 在中国市场化改革进程中,公共部门人员在私人部门兼职任职的现象屡见不鲜,这不仅在一定程度上干扰了市场的正常竞争,妨碍社会稀缺资源的有效配置,而且也强化了私人部门和公共部门之间的寻租行为[1],尤其独立董事制度的引进,更是成为公共部门人员在企业兼职、任
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本文编号：586439
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