上市公司中独立董事的职能分析

发布时间：2020-12-12 16:28

　　因现实需求,我国于二十一世纪初将独立董事制度引入上市公司管理,该做法的最终目的是令上市公司保持内部秩序稳健发展。独立董事的职能一般为决策监督、咨询建议,但因独立董事制度实践过程中的种种阻碍,独立董事的职能在很多时候无法充分发挥,存在独立性欠缺、履职积极性欠缺、外部性特征导致独立董事职能效应发挥困难等问题。本文从上市公司完善独立董事内在核心制度、外在保障制度两方面同时入手,对独立董事职能发挥过程中独立性欠缺等问题进行改进,希望以此为上市公司加强内部秩序提供帮助,促进上市公司健康、长远发展。 

【文章来源】：财经界. 2020年21期 第252-253页

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、上市公司独立董事职能常见问题分析
    （一）独立性欠缺的问题
    （二）履职积极性欠缺的问题
    （三）外部性特征导致独立董事职能发挥困难的问题
二、针对上述上市公司独立董事职能常见问题的改进
    （一）完善独立董事内在核心制度
        1、完善独立董事选任制度
        2、完善独立董事激励机制
        3、完善独立董事权责制度
    （二）完善独立董事外在保障制度
三、结束语


【参考文献】：
期刊论文
[1]长沙上市公司独立董事制度发展现状及对策分析[J]. 李建锋.  中国商论. 2019(10)
[2]独立董事制度存在问题及对策研究[J]. 邱月洪,王君红.  纳税. 2019(15)
[3]我国独立董事制度的困境反思与完善路径选择[J]. 陈阵,张含,李树义.  法制与社会. 2019(10)
[4]我国独立董事制度问题与对策分析[J]. 靳艺萌.  山西农经. 2017(16)

硕士论文
[1]中国上市公司银行背景独立董事的职能及价值效应研究[D]. 庄维.苏州大学 2018



本文编号：2912909