中小学教师工作投入与工作量状况调查

发布时间：2018-01-07 01:07

  本文关键词：中小学教师工作投入与工作量状况调查　出处：《中国特殊教育》2016年05期 　论文类型：期刊论文

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【摘要】：本研究通过对1140名中小学教师调查发现,中小学教师工作投入总体较高,女教师工作投入显著高于男教师,西部地区教师工作投入最高,初中教师工作投入最高,农村地区教师工作投入最高,未评职称教师工作奉献水平最高,20年以上教龄教师工作投入最高,中小学教师工作投入水平随着年龄的增长先降低后提升。工作投入与工作量呈显著负相关,而与职业认同和工作满意度呈显著正相关。
[Abstract]:Through the investigation of 1140 primary and middle school teachers, it is found that teachers' work investment in primary and secondary schools is higher, female teachers' work investment is significantly higher than male teachers', and the western region's teachers' work investment is the highest. Junior middle school teachers' work investment is the highest, the rural area teachers' work investment is the highest, the teachers' work dedication level is the highest, and the teachers' work investment of more than 20 years is the highest. The level of work engagement of primary and secondary school teachers decreased first and then increased with the increase of age. There was a significant negative correlation between work engagement and workload, but a significant positive correlation with professional identity and job satisfaction.
【作者单位】： 中国教育科学研究院教师发展研究中心;中国人民大学教育学院;
【基金】：作者主持的国家社会科学基金“十二五”规划2013年度教育学青年课题“中学专任教师工作量状况及标准研究”(课题批准号CFA130151)的研究成果
【分类号】：G635.1
【正文快照】： 1问题的提出工作投入最早是由Kahn(1990)年提出,“是指个体控制自我,将自身的生理、认知及情感三方面不同程度地投入到工作中,达到自我与工作角色的融合”[1]。随后诸多学者对其进行丰富和深化。Maslach(1997)认为工作投入与职业倦怠是相互对立的,工作投入和职业倦怠之间存在

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