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促进我国技术技能人才发展

发布时间:2021-07-28 17:34
  近年来,我国技术技能人才队伍建设工作力度不断加大,成效显著,但总量不足、结构不合理,依然是制约我国产业发展和企业竞争力提升的重要瓶颈。未来十几年是我国技术技能人才事业发展的重要战略机遇期,要通过完善职业教育和培训体系,多渠道增加技术技能人才总量供给,紧跟产业变革和市场需求,注重提升技术技能人才的培养质量,加快实施正向激励政策,营造技术技能人才成长的社会氛围,改革完善技术技能人才评价,加快建立客观公正的技能评价制度体系,完善技术技能人才引进政策,构建具有国际竞争力的引才用才机制等,培养和造就规模宏大、结构优化、布局合理、素质优良的技术技能人才队伍,为开启全面建设社会主义现代化国家新征程提供坚强的人才支撑。 

【文章来源】:宏观经济管理. 2020,(02)北大核心CSSCI

【文章页数】:7 页

【部分图文】:

促进我国技术技能人才发展


2019-2035年我国技术技能人才的供给总量预测

促进我国技术技能人才发展


2019-2035年我国技术技能人才的需求总量预测

促进我国技术技能人才发展


2019-2035年我国技术技能人才供需及缺口预测

【参考文献】:
期刊论文
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[4]高等职业教育如何突破社会认同危机[J]. 项炳池.  职业技术教育. 2016(12)
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[7]中国制造2025与技术技能人才培养[J]. 于志晶,刘海,岳金凤,李玉静,程宇,张祺午.  职业技术教育. 2015(21)
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[9]产业结构升级背景下高技能人才培养的对策研究[J]. 卢志米.  中国高教研究. 2014(02)
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本文编号:3308340

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